Аттестация рабочих мест

[LEXUS]

Здрасте уважаемые форумчане !!!

Обращаюсь к Вам с просьбой разъяснить правила проведения аттестации производственных объектов по условиям труда. Дело в том, что я работаю в производственном предприятии и хотел бы провести аттестацию работников нашего предприятия, но не могу определиться со списком рабочих мест (должностей). Подлежат ли аттестации бухгалтера, секретарь, менеджер, специалисты которые сидят в офисе если их рабочие места находятся не в произв. помещении? ведь на их рабочие места не влияют ни вредные ни опасные факторы. Если же рабочее место, к примеру прачка, подлежит аттестации, то нужно ли аттестовать его для 5 работников? или достаточно аттестовать 1 рабочее место прачка и аттестация будет действительна и для остальных 4 рабочих мест, если условия труда у них одинаковы. Кто должен контролировать сроки и сам процесс аттестации-отдел кадров или специалист по ОТ и ТБ? спасибо заранее

[Асыл]

И Вам не хворать! Как гласит" Правила проведения обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда" вся ответственность лежит на работодателе, далее цитирую: аттестации подлежат все производственные объекты организаций, действующих на территории Республики Казахстан. То бишь здесь трактуется о том что аттестуются рабочие места на производстве, идем дальше: Для организации проведения аттестации производственных объектов работодателем издается соответствующий приказ о создании аттестационной комиссии в составе председателя, членов и секретаря, ответственного за составление, ведение и хранение документации по аттестации производственных объектов.

12. В состав аттестационной комиссии организации включаются руководитель либо его заместитель, специалисты служб безопасности и охраны труда и иных подразделений по согласованию, а также представители работников организации.

затем: Аттестационная комиссия организации:

1) составляет полный перечень производственных объектов, цехов, участков и других рабочих мест, подлежащих аттестации, с выделением аналогичных по характеру выполняемых работ и условиям труда рабочих мест.

Исходя из выше изложенного Правила, если работники выполняют одни и те же функции работы, то оно аттестуется как одно рабочее место.

Кстати если требуется могу выслать данные правила аттестации. as2005@mail.ru