Гость рафик Опубликовано 8 Ноября 2013 Жалоба Опубликовано 8 Ноября 2013 ДД! вопрос такой работник призывник проходит мед комиссию почти месяц, отдел труда встал в позу платить не хочет т.е. говорят платит военкомат каким ст. руководствоваться и кто прав?
Lenysia Опубликовано 8 Ноября 2013 Жалоба Опубликовано 8 Ноября 2013 (изменено) Статья 149. Гарантии при выполнении работниками государственных или общественных обязанностей 1. Работодатель освобождает работников от выполнения трудовых обязанностей на время привлечения их к государственным или общественным обязанностям в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан, с сохранением за ними места работы (должности). 2. За выполнение государственных и общественных обязанностей заработная плата работнику выплачивается по месту выполнения указанных обязанностей, но не ниже средней заработной платы по месту основной работы. 3. Работник, отслуживший срочную воинскую службу, имеет преимущественное право при приеме на работу на то же предприятие, где он работал до призыва на срочную воинскую службу. Изменено 8 Ноября 2013 пользователем Lenysia
dragster Опубликовано 12 Ноября 2013 Жалоба Опубликовано 12 Ноября 2013 Это Трудовой Кодекс РК. Но на мой взгляд проблемы это не решает, так как не уверен будет ли военкомат вам зарплату возмещать. На сайте минтруда есть такие ответы: http://almaty.enbek.gov.kz/node/267077 http://www.enbek.gov.kz/node/267076 http://www.enbek.gov.kz/node/256174 нужно еще смотреть разъяснения Мин обороны и Прокуратуры по данному вопросу. Можете сослаться на пункт 5 статьи 16 Закона "О воинской службе и статусе военнослужащих" 5. Граждане освобождаются от работы (учебы) на время, необходимое для выполнения обязанностей, связанных с постановкой допризывников на воинский учет, с сохранением за ними места работы (учебы), занимаемой должности и средней заработной платы. Главное, чтобы военкомат выдал какой-нибудь документ о вашей постановке на воинский учет. А как показывает опыт, у них с этим проблемы.
Гость белка Опубликовано 12 Ноября 2013 Жалоба Опубликовано 12 Ноября 2013 ммдааа, одним словом мы сами платим за его отсутствие на раб. месте почти месяц (хотя мед. обследование должно было гораздо быстрее пройти).
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти