Ната Опубликовано 5 Декабря 2013 Жалоба Share Опубликовано 5 Декабря 2013 Указать город(а), в котором будет осуществляться трудовая деятельность соискателя (обязательно)- Алматы, район Маркова-Тимерязева 2. Предполагаемая должность соискателя (обязательно)-инспектор по кадрам 3. Навыки, умения и знания, которые должны быть у соискателя (обязательно) - средне-специальное или высшее образование; знание и умение быстро ориентироваться в трудовом законодательстве РК, знание кадрового делопроизводства РК; разработка и согласование документов по личному составу; опытный пользователь ПК. 4. Минимальный стаж работы соискателя и/или указание наличие конкретного опыта работы (обязательно)- наличие опыта работы в кадрах 5. Предполагаемая заработная плата (верхний либо нижний предел) (обязательно)- от 80 000 тенге на руки 6. Необходимы ли рекомендации (при желании выложить)- по желанию соискателя 7. Указать дополнительные требования к соискателю- пунктуальность, честность, работоспособность 8. Адрес электронной почты, телефона, аськи и проч. для связи с Вами(обязательно)- nata_volog@mail.ru Режим работы понедельник-пятница с 08.00 до 16.00 часов Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Lenysia Опубликовано 6 Декабря 2013 Жалоба Share Опубликовано 6 Декабря 2013 Укажите сферу деятельности и кол-во персонала. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Ната Опубликовано 6 Декабря 2013 Автор Жалоба Share Опубликовано 6 Декабря 2013 Укажите сферу деятельности и кол-во персонала. около 80 человек, коллекторская деятельность Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость кадровик Опубликовано 16 Декабря 2013 Жалоба Share Опубликовано 16 Декабря 2013 верхний либо нижний предел зп уточните пожалуйста? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Гость Опубликовано 16 Декабря 2013 Жалоба Share Опубликовано 16 Декабря 2013 извините только верхний предел зп уточните пожалуйста? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Ната Опубликовано 16 Декабря 2013 Автор Жалоба Share Опубликовано 16 Декабря 2013 зависит от объема работы, на данный момент: ежедневное табелировние сотрудников, 20 приказов в месяц. шаблоны локальных документов, разработаны и утверждены. Можно обсудить сокращение рабочего времени в день. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.