Гость Иван Опубликовано 16 Марта 2015 Жалоба Опубликовано 16 Марта 2015 Работника приняли по ТД со сроком действия 1 год. Сейчас Работник заболел болезнью, которая допускает ему болеть более 2-х месяцев.Можем ли мы прекратить ТД с Работником по истечении его срока действия, несмотря на то, что Работник будет продолжать болеть?
Рекомендуемые сообщения