Обязательное Страхование работодателем работника, последствии

[Динара777]

Здравствуйте, у меня вопрос по поводу страхование работников работодателем, насколько это обязательно, и если компания не связана с производством обязательно ли страховать своих работников. Какая ответственность предусмотрена в случае не страховании. Спасибо!

[Mika]

Здравствуйте, у меня вопрос по поводу страхование работников работодателем, насколько это обязательно, и если компания не связана с производством обязательно ли страховать своих работников. 

обязательно 

ТК РК

Статья 23. Основные права и обязанности работодателя

2. Работодатель обязан:

13) осуществлять обязательное социальное страхование работников;

14) страховать работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей;

[Urbanus]

Здравствуйте, у меня вопрос по поводу страхование работников работодателем, насколько это обязательно, и если компания не связана с производством обязательно ли страховать своих работников. 

Даже работая в офисе работник может получить травму, при исполнении им трудовых обязанностей.

 

                      ЗАКОН 
РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН
 
Об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении 
им трудовых (служебных) обязанностей

                    

                           Статья 5. Объект и субъекты обязательного страхования работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей

1. Объектом обязательного страхования работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей (далее - обязательное страхование работника от несчастных случаев) является имущественный интерес работника, жизни и здоровью которого причинен вред в результате несчастного случая, приведшего к установлению ему степени утраты профессиональной трудоспособности либо его смерти.

2. Субъектами обязательного страхования работника от несчастных случаев являются: страхователь, страховщик и выгодоприобретатель.

 

                           Статья 6. Цель и основные принципы обязательного страхования работника от несчастных случаев

1. Целью обязательного страхования работника от несчастных случаев является обеспечение защиты имущественных интересов работников, жизни и здоровью которых причинен вред при исполнении ими трудовых (служебных) обязанностей, посредством осуществления страховых выплат.

2. Основными принципами обязательного страхования работника от несчастных случаев являются:

обеспечение выполнения сторонами своих обязательств по договору обязательного страхования работника от несчастных случаев;

экономическая заинтересованность работодателей в повышении безопасности труда.

 

 

Какая ответственность предусмотрена в случае не страховании. Спасибо!

 

Статья 230. Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном страховании

 

2. Уклонение от заключения договора обязательного страхования лицом, обязанным в соответствии с законодательным актом Республики Казахстан об обязательном страховании заключить договор обязательного страхования, -

влечет штраф на физических лиц в размере двадцати, на должностных лиц, частных нотариусов, частных судебных исполнителей, на субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации - в размере двухсот, на субъектов среднего предпринимательства - в размере четырехсот, на субъектов крупного предпринимательства - в размере одной тысячи месячных расчетных показателей.

 

[perecс]

http://forum.zakon.kz/topic/163325-какой-размер-штрафа-за-отсутствие-обязательной-страховки-орнс/

[Mika]

 Какая ответственность предусмотрена в случае не страховании. Спасибо!

КоАП РК

Статья 92. Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном социальном страховании

2. Неисполнение либо ненадлежащее исполнение плательщиком социальных отчислений обязанностей, предусмотренных законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании, совершенное в виде:

1) непредставления в орган государственных доходов списков участников системы обязательного социального страхования, за которых производятся социальные отчисления;

2) неуплаты (неперечисления), несвоевременной и (или) неполной уплаты (перечисления) социальных отчислений;

3) непрекращения всех расходных операций по кассе по распоряжению органов государственных доходов в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании, -

влечет предупреждение.

 

Статья 230. Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном страховании

2. Уклонение от заключения договора обязательного страхования лицом, обязанным в соответствии с законодательным актом Республики Казахстан об обязательном страховании заключить договор обязательного страхования, -

влечет штраф на физических лиц в размере двадцати, на должностных лиц, частных нотариусов, частных судебных исполнителей, на субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации - в размере двухсот, на субъектов среднего предпринимательства - в размере четырехсот, на субъектов крупного предпринимательства - в размере одной тысячи месячных расчетных показателей.

 

[Динара777]

обязательно 

ТК РК

Статья 23. Основные права и обязанности работодателя

2. Работодатель обязан:

13) осуществлять обязательное социальное страхование работников;

14) страховать работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей;

Спасибо!!

 

 

Даже работая в офисе работник может получить травму, при исполнении им трудовых обязанностей.

 

 

 

Статья 230. Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном страховании

 

2. Уклонение от заключения договора обязательного страхования лицом, обязанным в соответствии с законодательным актом Республики Казахстан об обязательном страховании заключить договор обязательного страхования, -

влечет штраф на физических лиц в размере двадцати, на должностных лиц, частных нотариусов, частных судебных исполнителей, на субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации - в размере двухсот, на субъектов среднего предпринимательства - в размере четырехсот, на субъектов крупного предпринимательства - в размере одной тысячи месячных расчетных показателей.

 

спасибо!!!

http://forum.zakon.kz/topic/163325-какой-размер-штрафа-за-отсутствие-обязательной-страховки-орнс/

Спасибо!!

КоАП РК

Статья 92. Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном социальном страховании

2. Неисполнение либо ненадлежащее исполнение плательщиком социальных отчислений обязанностей, предусмотренных законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании, совершенное в виде:

1) непредставления в орган государственных доходов списков участников системы обязательного социального страхования, за которых производятся социальные отчисления;

2) неуплаты (неперечисления), несвоевременной и (или) неполной уплаты (перечисления) социальных отчислений;

3) непрекращения всех расходных операций по кассе по распоряжению органов государственных доходов в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании, -

влечет предупреждение.

 

Статья 230. Нарушение законодательства Республики Казахстан об обязательном страховании

2. Уклонение от заключения договора обязательного страхования лицом, обязанным в соответствии с законодательным актом Республики Казахстан об обязательном страховании заключить договор обязательного страхования, -

влечет штраф на физических лиц в размере двадцати, на должностных лиц, частных нотариусов, частных судебных исполнителей, на субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации - в размере двухсот, на субъектов среднего предпринимательства - в размере четырехсот, на субъектов крупного предпринимательства - в размере одной тысячи месячных расчетных показателей.

 

Спасибо!!!

[Janar]

Уважаемые юристы, очень прошу помочь!!!

Некое ТОО страховало по ГПО своих работников пять лет подряд исходя из МЗП установленного законодательством на текущий год.

А по факту у работников этого ТОО по штатному расписанию оклады намного больше МЗП. 

Какие риски у ТОО? Какие могут возникнуть проблемы/штрафы? 

Заранее большое спасибо!

[nargiz]

Добрый день форумчане. Проясните мне  плиз о обязательном социальном страховании работников.

Мы КГКП. У нас предприятий никому не делали страхования, только один раз  в 2013 году было. Кто должен делать страхования работников, бухгалтер по гос закупкам или отдел кадров? Заранее благодарна за ответы

[Urbanus]

35 минут назад, nargiz сказал(а):

Добрый день форумчане. Проясните мне  плиз о обязательном социальном страховании работников.

Мы КГКП. У нас предприятий никому не делали страхования, только один раз  в 2013 году было. Кто должен делать страхования работников, бухгалтер по гос закупкам или отдел кадров? Заранее благодарна за ответы

По идее на предприятии должны быть утверждены положения о департаментах/отделах в которых отражены задачи и функции. Также можно руководствоваться должностными инструкциями работников. С логической точки зрения этим должен заниматься отдел закупа. 

[Janar]

38 минут назад, nargiz сказал(а):

Добрый день форумчане. Проясните мне  плиз о обязательном социальном страховании работников.

Мы КГКП. У нас предприятий никому не делали страхования, только один раз  в 2013 году было. Кто должен делать страхования работников, бухгалтер по гос закупкам или отдел кадров? Заранее благодарна за ответы

отдел кадров

при выборе страховой компании - попросите 20% от страховой суммы договора ))) станьте их агентом

[nargiz]

34 минуты назад, Janar сказал(а):

отдел кадров

при выборе страховой компании - попросите 20% от страховой суммы договора ))) станьте их агентом

У нас просто все делается через гос. закуп все мелочи: канц товары, заправка картриджей, ремонт машины. Но бухгалтерия говорить что этим должен заниматься отдел кадров. Господин Wilde говорит иное... "С логической точки зрения этим должен заниматься отдел закупа"

[Janar]

7 минут назад, nargiz сказал(а):

У нас просто все делается через гос. закуп все мелочи: канц товары, заправка картриджей, ремонт машины. Но бухгалтерия говорить что этим должен заниматься отдел кадров. Господин Wilde говорит иное... "С логической точки зрения этим должен заниматься отдел закупа"

Если имеется отдел закупок, то через них, но инициирует отдел кадров или юристы. Бухгалтерия тут не причем - их дело оплатить вовремя. 

Контроль этого договора страхования - внесение изменений по численности и фонду оплаты труда, это компетенция отдела кадров.

[nargiz]

2 часа назад, wilde сказал(а):

По идее на предприятии должны быть утверждены положения о департаментах/отделах в которых отражены задачи и функции. Также можно руководствоваться должностными инструкциями работников. С логической точки зрения этим должен заниматься отдел закупа. 

 

1 час назад, Janar сказал(а):

Если имеется отдел закупок, то через них, но инициирует отдел кадров или юристы. Бухгалтерия тут не причем - их дело оплатить вовремя. 

Контроль этого договора страхования - внесение изменений по численности и фонду оплаты труда, это компетенция отдела кадров.

Большое Вам спасибо ...

[nargiz]

Добрый день форумчане, проясните плиз?

Должны ли мы делать обязательное социальное страхование  со всеми работниками с которыми заключили ТД? И с работниками которые работают у нас по совместительству? 

Мне дали задания  сделать страхования только АУП (административно-управленческому персоналу), так как у нас много подразделении. У нас еще есть иностранные работники, им тоже надо делать? 

[Janar]

17 минут назад, nargiz сказал(а):

Добрый день форумчане, проясните плиз?

Должны ли мы делать обязательное социальное страхование  со всеми работниками с которыми заключили ТД? И с работниками которые работают у нас по совместительству? 

Мне дали задания  сделать страхования только АУП (административно-управленческому персоналу), так как у нас много подразделении. У нас еще есть иностранные работники, им тоже надо делать? 

Всех работников (с кем заключен ТД) без исключений.

А зачем вообще тогда страховать? Должны быть застрахованы все. Иначе ответственность по КоАП.

[nargiz]

4 минуты назад, Janar сказал(а):

Всех работников (с кем заключен ТД) без исключений.

А зачем вообще тогда страховать? Должны быть застрахованы все. Иначе ответственность по КоАП.

Жанара спасибо Вам большое, 

[Гость Гость]

Добрый день!

Подскажите, пожалуйста, когда нужно застраховать работников? мы не давно открылись и работники уже есть.

[Janar]

38 минут назад, Гость Гость сказал:

Добрый день!

Подскажите, пожалуйста, когда нужно застраховать работников? мы не давно открылись и работники уже есть.

сразу при приеме на работу

[Сов]

Страховая компания размер взноса считает исходя из штатной численной работников, а не фактической.

[Serzhan]

Когда будете страховать работников, не забудьте потребовать от страховой компании часть "бонуса". Будет хоть какая-то польза от этого.

[Гость Мади]

Доброго дня , у меня вопрос по поводу страхование работников

организация сама выплачивает или в праве удерживать за страховку с ЗП от сотрудников?

[ОТТО 1945]

4 минуты назад, Гость Мади сказал:

Доброго дня , у меня вопрос по поводу страхование работников

организация сама выплачивает или в праве удерживать за страховку с ЗП от сотрудников?

согласно трудовому кодексу, страхование работников является обязанностью работодателя, так что, все за счет работодателя 

[Гость Мади]

А г

8 минут назад, ОТТО 1945 сказал:

согласно трудовому кодексу, страхование работников является обязанностью работодателя, так что, все за счет работодателя 

А где это прописано?  мне нужно почитать

[ОТТО 1945]

3 минуты назад, Гость Мади сказал:

А г

А где это прописано?  мне нужно почитать

Статья 23. Основные права и обязанности работодателя

 

2. Работодатель обязан:

 

14) осуществлять обязательное социальное страхование работников;

15) страховать работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей;

 

[Гость Шахтер]

Работодатель должен страховать работников которые работают на опасных производственных объектов например шахтеров