Тендик Опубликовано 29 Марта 2016 Жалоба Опубликовано 29 Марта 2016 Здравствуйте! Ответ те пожалуйста? Какими документами предусматривается доплата 4 % за вредными условия труда? И где именно написано 4 % надбавка?
Janar Опубликовано 29 Марта 2016 Жалоба Опубликовано 29 Марта 2016 14 минуты назад, Тендик сказал(а): Здравствуйте! Ответ те пожалуйста? Какими документами предусматривается доплата 4 % за вредными условия труда? И где именно написано 4 % надбавка? В трудовом договоре, во внутренних документах организации, например в коллективном договоре или в положение об оплате труда. Если вы работник, которому производится 4% - вас при приеме на работу должны были ознакомить с этими документами. Законодательно предоставляется только сокращенный рабочий день и дополнительный оплачиваемый отпуск. Всё остальное на усмотрение Работодателя. Ну и конечно следует ещё изучить Региональное соглашение и Отраслевое соглашение. Возможно это установлено в Отраслевом соглашении.
Тендик Опубликовано 29 Марта 2016 Автор Жалоба Опубликовано 29 Марта 2016 Спасибо Жанара за ответь! Объясните пожалуйста! Обоснования расчета? как рассчитывает 4 %? Где они брали 4 % по какому нормативному документу?
Janar Опубликовано 29 Марта 2016 Жалоба Опубликовано 29 Марта 2016 1 минуту назад, Тендик сказал(а): Обоснования расчета? как рассчитывает 4 %? Где они брали 4 % по какому нормативному документу? Они вообще могут не платить эти 4%, вы это понимаете? Если только это не обязанность по Отраслевому соглашению. Обратитесь к кадровой службе за разъяснением.
Тендик Опубликовано 29 Марта 2016 Автор Жалоба Опубликовано 29 Марта 2016 Спасибо за ответь Жанар. Например у Водителя легкового автотранпорта напряженность труда 3.2 вредный класс, а по степени травмобезопасности опасный. Если рабочего места вредный или особо вредный тогда работодатель сколько процент должен оплатит за вредность? Водитель легкового автотранпорта нету в списке где предоставляет дополнительные отпуска.
Janar Опубликовано 29 Марта 2016 Жалоба Опубликовано 29 Марта 2016 10 минуту назад, Тендик сказал(а): Спасибо за ответь Жанар. Например у Водителя легкового автотранпорта напряженность труда 3.2 вредный класс, а по степени травмобезопасности опасный. Если рабочего места вредный или особо вредный тогда работодатель сколько процент должен оплатит за вредность? Водитель легкового автотранпорта нету в списке где предоставляет дополнительные отпуска. По усмотрению Работодателя: может 2% надбавки платить, а может вообще никакой надбавки не платить.
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти