Адильжан Аскар Опубликовано 17 Октября 2016 Жалоба Опубликовано 17 Октября 2016 доброе утро! обратился Арендодатель, подписать соглашение о расторжении датой 30 сентября 2016 года (т.к. опомнились), но у нас сменился руководитель, прежний директор уже уволился.. Как можно подписать Соглашение о расторжении текущей датой но в нем правильно сформулировать данное обстоятельство?
ОТТО 1945 Опубликовано 17 Октября 2016 Жалоба Опубликовано 17 Октября 2016 33 минуты назад, Адильжан Аскар сказал(а): доброе утро! обратился Арендодатель, подписать соглашение о расторжении датой 30 сентября 2016 года (т.к. опомнились), но у нас сменился руководитель, прежний директор уже уволился.. Как можно подписать Соглашение о расторжении текущей датой но в нем правильно сформулировать данное обстоятельство? думаю можно поступить следующим образом, подписываете соглашение о расторжении сегодняшней датой, но в самом соглашении указываете, что все обязательства сторон (оплата, возврат имущества и т.п.) считать исполненным с 15 августа, то есть получится, что расторжение закрепили сейчас, а все обязательства прекратили уже 15 августа.
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти