SWETLANAA Опубликовано 23 Ноября 2016 Жалоба Опубликовано 23 Ноября 2016 в ТК предусмотрено ежемесячное удержание с заплаты работника не более 50% за материальный ущерб, а если он рассчитывается и сумма еще не вся выплачена, имеет ли право работодатель удержать полную суммы зарплаты с согласия работника
ОТТО 1945 Опубликовано 23 Ноября 2016 Жалоба Опубликовано 23 Ноября 2016 13 минуты назад, SWETLANAA сказал(а): в ТК предусмотрено ежемесячное удержание с заплаты работника не более 50% за материальный ущерб, а если он рассчитывается и сумма еще не вся выплачена, имеет ли право работодатель удержать полную суммы зарплаты с согласия работника с согласия работник можно все, а лучше сделать так, пусть работник получить деньги, а потом внесет в кассу в качестве возмещения ущерба, о чем ей будет выдан соответствующий квиток, оно спокойней будет.
Urbanus Опубликовано 23 Ноября 2016 Жалоба Опубликовано 23 Ноября 2016 Даже несмотря на то, что работник согласен работодатель не имеет права удерживать более 50%. Лучше поступить так, как советует ОТТО.
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти