Гость Евгения Опубликовано 6 Декабря 2016 Жалоба Опубликовано 6 Декабря 2016 Прошу пояснить следующий пункт Правил конкурсного замещения руководителей государственных учреждений среднего образования, утвержденных приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года № 57. "4. Конкурс проводится, если учреждение среднего образования имеет вакантную должность руководителя, а также при наличии действующего руководителя по истечении каждых пяти лет его деятельности в данной должности." 1) Считается ли вакантной должностью директор, прошедший конкурсный отбор и назначенный на время отсутствия основного работника (на время декретного отпуска) директором, если прежний работник прервал декретный отпуск и уволился. 2) Обязательно ли ли каждые 5 лет проводить конкурсную процедуру для действующих директоров школ? Спасибо!
Рекомендуемые сообщения