Belle Опубликовано 2 Августа 2006 Жалоба Share Опубликовано 2 Августа 2006 (изменено) Хороший начальник, в виде продвинутого HR-руководителя ищет себе помощника. Требования: -высшее образование, желательно юридическое; -знание основ кадрового делопроизводства; -знание трудового законодательства; - уверенный пользователь ПК; -обучаемость; порядочность; ответственность, неконфликтность; Возраст: 22-25 лет. Пол: значения не имеет Функции: ведение форм кадрового учета; подбор персонала. Оплата: 300 net.(перспектива повышения размера оклада имеется) Дополнительно: развивающаяся телекоммуникационная компания в г.Алматы; График работы: с 09-00 до 18-00. пятидневка. Резюме высылать на E-Mail: star1505@rambler.ru Изменено 2 Августа 2006 пользователем Belle Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Belle Опубликовано 3 Августа 2006 Автор Жалоба Share Опубликовано 3 Августа 2006 (изменено) очень хорошие условия : светлый, просторный офис находящийся в элитном районе города; молодой и интересный коллектив; мировое руководство. И, всё это для Вас уважаемый кандидат. :lol: Изменено 3 Августа 2006 пользователем Belle Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость BZ Опубликовано 3 Августа 2006 Жалоба Share Опубликовано 3 Августа 2006 Превосходного парня 23 лет от роду возьмете? правда без городской пописки? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
МаксиM Опубликовано 4 Августа 2006 Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 Belle, посмотрите в разделе поиск и предложение работы. Там один кадровик работу ищет. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 4 Августа 2006 Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 Belle, посмотрите в разделе поиск и предложение работы. Там один кадровик работу ищет. Того кадровика вряд ли устроит оплата. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Belle Опубликовано 4 Августа 2006 Автор Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 (изменено) :lol: вот, и я об том жэ..... к сожалению, пока что (надеюсь то, на ещё лучшие времена) нужен помощник, можно, и без опыта работы, но с желанием обучиться этому прекрасному делу... МаксиМ, спасибо Вам огромное, за участие в поиске! Если на примете есть толковые ребята , милости просим. С уважением, Айя Изменено 4 Августа 2006 пользователем Belle Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
МаксиM Опубликовано 4 Августа 2006 Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 вот, и я об том жэ..... к сожалению, пока что (надеюсь то, на ещё лучшие времена) нужен помощник, можно, и без опыта работы, но с желанием обучиться этому прекрасному делу... МаксиМ, спасибо Вам огромное, за участие в поиске! Если на примете есть толковые ребята , милости просим. С уважением, Айя С удовольствием бы помог Вам, но живем мы на разных полюсах. Вы на южном, я на северном. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Belle Опубликовано 4 Августа 2006 Автор Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 (изменено) Ах, как жаль... В любом случае, спасибо. Коллеги, друзья, форумчане, набор продолжается. Изменено 19 Августа 2006 пользователем Belle Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость jnlifgjfv Опубликовано 4 Августа 2006 Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 что значит "продвинутого HR-руководителя " Есть еше и задвинутые или недодвинутые? курс net можно узнать? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Belle Опубликовано 4 Августа 2006 Автор Жалоба Share Опубликовано 4 Августа 2006 "Гульчатай, открой личико" (С) х/ф. "Белое солнце пустыни" Зарегишься, узнаешь. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Belle Опубликовано 7 Августа 2006 Автор Жалоба Share Опубликовано 7 Августа 2006 (изменено) Спасибо всем, кто откликнулся! вакансия закрыта. С уважением, Айя Изменено 7 Августа 2006 пользователем Belle Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.