Увольнение (расторж. ТД) до истечения испыт. срока возможно?

[Гость миша]

Был заключен ТД с испытательным сроком 2 месяца. Работодатель хочет расторгнуть ТД через 25 дней после заключения ТД по основанию как не прошедший испыт. срок. Возможно ли расторжение ТД в любое время до истечения испыт. срока?

[ОТТО 1945]

3 минуты назад, Гость миша сказал(а):

Был заключен ТД с испытательным сроком 2 месяца. Работодатель хочет расторгнуть ТД через 25 дней после заключения ТД по основанию как не прошедший испыт. срок. Возможно ли расторжение ТД в любое время до истечения испыт. срока?

да возможно, раньше надо было ждать почти до конца срока, а теперь можно в любое время.

[ОТТО 1945]

что бы не быть голословным, публикую новую и старую редакцию кодекса:

новая редакция, пункт 1 статьи 37 Трудового кодекса

1. При отрицательном результате работы работника в период испытательного срока работодатель вправе расторгнуть с ним трудовой договор, уведомив его в письменной форме, с указанием причин, послуживших основанием для расторжения трудового договора.

старая редакция, пункт 1 статьи 37 Трудового кодекса

1. При отрицательном результате работы работника в период испытательного срока работодатель вправе расторгнуть с ним трудовой договор, предупредив его в письменной форме не ранее чем за семь календарных дней до истечения испытательного срока с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не прошедшим испытательного срока.