OOOOOO Опубликовано 23 Мая 2017 Жалоба Share Опубликовано 23 Мая 2017 Добрый день! На работу принимают автослесаря на неполный рабочий день (4 часа), как оформит приказ, ТД, и штатку? у него зарплата с 0,5 ставкой - 100 тыс. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Janar Опубликовано 23 Мая 2017 Жалоба Share Опубликовано 23 Мая 2017 13 минуты назад, tokzhan сказал(а): 1. Приказ на прием. Изменения - добавьте пункт в приказ: в соответствии с статьей 70 ТК РК установить с даты приема Иванову И.И. неполное рабочее время, а именно с 09.00 до 13.00 в рабочий день. 2. Трудовой договор. Изменения только в части "6) режим рабочего времени и времени отдыха". Прописываете всё в соответствии со статьей 70 ТК РК. 3. Штатное расписание. Если у вас нет положения о штатном расписании, где расписывается что такое штатная единица и ставка и т.п. И если вы не государственная организация, то смело делайте штатное расписание таким каким хотите его видеть. Можете сделать отдельные колонки для указания ставок, штатных единиц, рабочего времени. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
OOOOOO Опубликовано 23 Мая 2017 Автор Жалоба Share Опубликовано 23 Мая 2017 Только что, Janar сказал(а): 1. Приказ на прием. Изменения - добавьте пункт в приказ: в соответствии с статьей 70 ТК РК установить с даты приема Иванову И.И. неполное рабочее время, а именно с 09.00 до 13.00 в рабочий день. 2. Трудовой договор. Изменения только в части "6) режим рабочего времени и времени отдыха". Прописываете всё в соответствии со статьей 70 ТК РК. 3. Штатное расписание. Если у вас нет положения о штатном расписании, где расписывается что такое штатная единица и ставка и т.п. И если вы не государственная организация, то смело делайте штатное расписание таким каким хотите его видеть. Можете сделать отдельные колонки для указания ставок, штатных единиц, рабочего времени. В Тд и штатке указывать полную зарплату должности 100тыс, или 50тыс за 0.5ставки? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Janar Опубликовано 23 Мая 2017 Жалоба Share Опубликовано 23 Мая 2017 2 минуты назад, tokzhan сказал(а): В Тд и штатке указывать полную зарплату должности 100тыс, или 50тыс за 0.5ставки? 1. В ТД указываете рабочее время 4 часа и соответственную заработную плату на эти 4 часа. Можете прописать что-то в таком духе: "Должностной оклад, указанный в пункте ___ Трудового договора, соответствует работе в условиях 4-часового рабочего дня. Размер должностного оклада, подлежащего выплате Работнику, ежемесячно определяется исходя из фактической ежедневной продолжительности рабочего времени, в течение которого Работник выполнял свои трудовые обязанности в Компании". 2. В штатном расписании можете указать в отдельной колонке 4 часа работы и оклад 50 000 тенге. Что бы никого не запутать. Что бы была чистота и ясность. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
OOOOOO Опубликовано 23 Мая 2017 Автор Жалоба Share Опубликовано 23 Мая 2017 Спасибо, за ответы! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ОКОК Опубликовано 1 Июля 2020 Жалоба Share Опубликовано 1 Июля 2020 Здравствуйте, возможно ли в ТД прописать: "Работнику устанавливается неполное рабочее время продолжительностью 4 часа. Время начала работы с 09.00часов, время окончания работы 13.00часов. Работнику устанавливается следующий режим работы 2/2 (два рабочих дня, два выходных дня) согласно утвержденного Работодателем графика сменности, с суммированным учетом рабочего времени. Учетный период составляет полугодие. График сменности доводится Работодателем до сведения Работника не позднее, чем за десять календарных дней до введения их в действие." Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Юрэк Опубликовано 2 Июля 2020 Жалоба Share Опубликовано 2 Июля 2020 12 часов назад, ОКОК сказал: Здравствуйте, возможно ли в ТД прописать: "Работнику устанавливается неполное рабочее время продолжительностью 4 часа. Время начала работы с 09.00часов, время окончания работы 13.00часов. Работнику устанавливается следующий режим работы 2/2 (два рабочих дня, два выходных дня) согласно утвержденного Работодателем графика сменности, с суммированным учетом рабочего времени. Учетный период составляет полугодие. График сменности доводится Работодателем до сведения Работника не позднее, чем за десять календарных дней до введения их в действие." Лучше написать, что "Продолжительность рабочего дня (смены) составляет 4 часа., начало работы "... и далее по тексту. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ОКОК Опубликовано 2 Июля 2020 Жалоба Share Опубликовано 2 Июля 2020 Благодарю. 9 часов назад, Юрэк сказал: Лучше написать, что "Продолжительность рабочего дня (смены) составляет 4 часа., начало работы "... и далее по тексту. А в приказе о приеме написать "В соответствии со статьей 70 Трудового Кодекса Республики Казахстан установить с даты приема на работу неполное рабочее время продолжительностью 4 часа (с 09.00ч. до 13.00ч) с оплатой пропорционально отработанному времени." Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ОКОК Опубликовано 2 Июля 2020 Жалоба Share Опубликовано 2 Июля 2020 или по классике "Принять на работу ФИО на должность .... с окладом .....тенге, с испытательным сроком ..... месяца". Тогда это не будет считаться как неполное рабочее время. У нас все смены по 10ч в этой должности. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.