Гость Камила Опубликовано 8 Ноября 2017 Жалоба Share Опубликовано 8 Ноября 2017 Добрый день. у меня такой вопрос можно ли оформить одного человека на 4 должности в одной компаний 1должность основная 3 по совместительству, и еще вопрос в штатном расписаний начальник может поучать меньше своего заместителя Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Юрэк Опубликовано 8 Ноября 2017 Жалоба Share Опубликовано 8 Ноября 2017 25 минут назад, Гость Камила сказал(а): Добрый день. у меня такой вопрос можно ли оформить одного человека на 4 должности в одной компаний 1должность основная 3 по совместительству, и еще вопрос в штатном расписаний начальник может поучать меньше своего заместителя Если речь идет именно о совместительстве, то - 1) необходимо заключить 4 трудовых договора с работником; 2) суммарная продолжительность ежедневной работы по 4 договорам не должна превышать 12 часов. Закон не запрещает устанавливать заместителю должностной оклад выше, чем начальнику. Например, на госслужбе, где должностной оклад зависит от стажа гослужбы, заместитель, имеющий стаж госслужбы, скажем 20 лет, получает больше своего начальника, имеющего стаж госслужбы 5 лет. А в частных организациях должностной оклад устанавливается в основном по договоренности сторон. 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
dustalieva Опубликовано 13 Ноября 2017 Жалоба Share Опубликовано 13 Ноября 2017 В 08.11.2017 at 12:07, Юрэк сказал(а): 2) суммарная продолжительность ежедневной работы по 4 договорам не должна превышать 12 часов. Это Вы указали при сменном режиме работы? А вообще в соответствии с пунктом 3 статьи 68 Трудового кодекса суммарная продолжительность ежедневной работы по месту основной работы и работы по совместительству не должна превышать норму продолжительности ежедневной работы, установленную пунктом 4 ст. 71 настоящего Кодекса, более чем на 4 часа. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ОТТО 1945 Опубликовано 13 Ноября 2017 Жалоба Share Опубликовано 13 Ноября 2017 35 минут назад, dustalieva сказал(а): Это Вы указали при сменном режиме работы? А вообще в соответствии с пунктом 3 статьи 68 Трудового кодекса суммарная продолжительность ежедневной работы по месту основной работы и работы по совместительству не должна превышать норму продолжительности ежедневной работы, установленную пунктом 4 ст. 71 настоящего Кодекса, более чем на 4 часа. ну так и получается 12 часов 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.