Имеет ли право работодатель право предъявлять и выставлять мне какие-то суммы, когда я уже больше года не работаю на старой должности в старом месте?

[Гость Ника]

Здравствуйте, у меня возникла вот такая ситуация. Я работала в ТОО с июня 2015 по март 2016 при этом совмещала и работу и учебу, иногда отпрашивалась у начальника, который меня отпускал. В марте 2016 года я уволилась по собственному желанию и никто претензии мне не предъявлял, и уже в октябре 2016 я снова устроилась в это ТОО, только на другую должность и в другом подразделения. Зимой, один человек с моего бывшего места работы начал писать, мол я получала деньги, но не работала и якобы меня он не видел на рабочем месте. Имеет ли право работодатель право предъявлять и выставлять мне какие-то суммы, когда я уже больше года не работаю на старой должности в старом месте? 

[Автодидакт]

3 минуты назад, Гость Ника сказал(а):

Здравствуйте, у меня возникла вот такая ситуация. Я работала в ТОО с июня 2015 по март 2016 при этом совмещала и работу и учебу, иногда отпрашивалась у начальника, который меня отпускал. В марте 2016 года я уволилась по собственному желанию и никто претензии мне не предъявлял, и уже в октябре 2016 я снова устроилась в это ТОО, только на другую должность и в другом подразделения. Зимой, один человек с моего бывшего места работы начал писать, мол я получала деньги, но не работала и якобы меня он не видел на рабочем месте. Имеет ли право работодатель право предъявлять и выставлять мне какие-то суммы, когда я уже больше года не работаю на старой должности в старом месте? 

не имеет права, так как зп начисляется по табельному расписанию и отработанным дням. кроме того, с зп платились налоги.

если конечно работали там неофициально

[Ole Lukkoje]

2 минуты назад, Гость Ника сказал(а):

Здравствуйте, у меня возникла вот такая ситуация. Я работала в ТОО с июня 2015 по март 2016 при этом совмещала и работу и учебу, иногда отпрашивалась у начальника, который меня отпускал. В марте 2016 года я уволилась по собственному желанию и никто претензии мне не предъявлял, и уже в октябре 2016 я снова устроилась в это ТОО, только на другую должность и в другом подразделения. Зимой, один человек с моего бывшего места работы начал писать, мол я получала деньги, но не работала и якобы меня он не видел на рабочем месте. Имеет ли право работодатель право предъявлять и выставлять мне какие-то суммы, когда я уже больше года не работаю на старой должности в старом месте? 

Нет, см. прим.2) ст.160 ТК РК.

 

[Nika Kim]

36 минут назад, Ole Lukkoje сказал(а):

Нет, см. прим.2) ст.160 ТК РК.

 

То есть, несмотря на то, что я уволилась больше года назад, то по этой статье, работодатель не имеет права предъявлять мне претензии не сомтря, что обнаружил нарушение только сейчас??

Изменено 23 Ноября 2017 пользователем Nika Kim
корректировка

[Ole Lukkoje]

22 минуты назад, Nika Kim сказал(а):

То есть, несмотря на то, что я уволилась больше года назад, то по этой статье, работодатель не имеет права предъявлять мне претензии не сомтря, что обнаружил нарушение только сейчас??

Да.

В случае, если р-ль подаст на вас в суд, а вы заявите х-во о применении срока исковой давности по трудовым спорами (в письменном виде), суд будет вынужден его применить, даже в том случае, если в ходе суд-ого раз-ва будет установлено, что р-ль прав. 

Изначально, вы ж указали, что зимой?

Изменено 23 Ноября 2017 пользователем Ole Lukkoje