Трудовой отпуск, ученический отпуск

[Гость Виктор]

Ситуация следующая. Я учусь заочно и работаю. На первую сессию меня отпускали в учебный отпуск, а сейчас сказали что я пойду во время сессии в трудовой отпуск, а следующие дни добъю учебным. Какой может быть отдых во время учебы)) законно ли это. Заставлять. Мол вы много отдыхаете в году. А в год получается почти четыре месяца учёбы. Что делать в такой ситуации. Получается что отпуска у меня не будет три года. И сказать ничего нельзя.

[Janar]

Да, плохой Работодатель. Надо менять.

[ОТТО 1945]

48 минут назад, Гость Виктор сказал(а):

Ситуация следующая. Я учусь заочно и работаю. На первую сессию меня отпускали в учебный отпуск, а сейчас сказали что я пойду во время сессии в трудовой отпуск, а следующие дни добъю учебным. Какой может быть отдых во время учебы)) законно ли это. Заставлять. Мол вы много отдыхаете в году. А в год получается почти четыре месяца учёбы. Что делать в такой ситуации. Получается что отпуска у меня не будет три года. И сказать ничего нельзя.

вообще можете сослаться на статью 99 ТК РК, согласно которому:

Статья 98. Учебный отпуск

1. Работникам, обучающимся в организациях образования, предоставляются учебные отпуска для подготовки и сдачи зачетов и экзаменов, выполнения лабораторных работ, подготовки и защиты дипломной работы (проекта), для прохождения программ подготовки военно-обученного резерва.

2. Оплата учебного отпуска определяется соглашениями, коллективным, трудовым договорами, договором обучения.

3. Работодатель предоставляет работникам, направленным на обучение, стажировку за рубежом в рамках международной стипендии «Болашак», учебные отпуска с сохранением места работы (должности).

 

правда норма как бы говорит, что предоставляется, но не сказать, что обязывает, по этому, на вашем месте, я бы согласился с доводами работодателя и сделал так как он хочет :) 

[Janar]

22 минуты назад, ОТТО 1945 сказал(а):

вообще можете сослаться на статью 99 ТК РК, согласно которому:

Статья 98. Учебный отпуск

1. Работникам, обучающимся в организациях образования, предоставляются учебные отпуска для подготовки и сдачи зачетов и экзаменов, выполнения лабораторных работ, подготовки и защиты дипломной работы (проекта), для прохождения программ подготовки военно-обученного резерва.

2. Оплата учебного отпуска определяется соглашениями, коллективным, трудовым договорами, договором обучения.

3. Работодатель предоставляет работникам, направленным на обучение, стажировку за рубежом в рамках международной стипендии «Болашак», учебные отпуска с сохранением места работы (должности).

 

правда норма как бы говорит, что предоставляется, но не сказать, что обязывает, по этому, на вашем месте, я бы согласился с доводами работодателя и сделал так как он хочет :) 

А Гилева как раз и обращала внимание на это. Именно "предоставляются", а не "могут быть предоставлены по решению Работодателя". 

[ОТТО 1945]

32 минуты назад, Janar сказал(а):

А Гилева как раз и обращала внимание на это. Именно "предоставляются", а не "могут быть предоставлены по решению Работодателя". 

ах, не поминайте при мне эту женщину , вечно она со мной не согласна 

[Qudaiqul]

6 часов назад, Гость Виктор сказал(а):

Ситуация следующая. Я учусь заочно и работаю.

Считаю, что не прав ваш работодатель. Это два разных отпуска - трудовой и социальный.

Вы правильно говорите, что трудовой предоставляется для восстановления здоровья и так далее. В вашем случае данное условие предоставления отпуска не выполняется.

 

[Qudaiqul]

Предложите ему трудовые отпуска включать в отпуска по уходу за детьми, например. Раз такая пьянка.