erlan.2627 Опубликовано 6 Июня 2018 Жалоба Share Опубликовано 6 Июня 2018 Здравствуйте! Могу ли я написать заявление на отпуск с последующим увольнения по состоянию здоровья в один день? Надо ли доказывать состояние здоровья? Заранее спасибо Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Нурике Опубликовано 6 Июня 2018 Жалоба Share Опубликовано 6 Июня 2018 нет не надо ни чего доказывать, то есть Вы не обязаны, так как увольнение это только Ваше право. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Айгуль Опубликовано 6 Июня 2018 Жалоба Share Опубликовано 6 Июня 2018 Расторгаете трудовой договор по пункту 5 статьи 49 ТК РК, в соответствии со статьей 56 ТК РК, по собственному желанию. По состоянию вашего здоровья это уже пп.6 п.1 статьи 52 по инициативе работодателя на основании предоставленного медицинского заключения, согласно порядка прописанного в пункте 5 статьи 53 ТК РК.. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.