Ответственность сотрудника при порче имущества

[Нургазы Абдульманов]

Добрый день! Работаю в офисе. Вопрос следующего характера. Наше предприятие находится на левом берегу города Астаны. Учитывая наши климатические условия ( часто бывают сильные ветра) возможно с такой ситуацией кто-то уже сталкивался. В здании по мимо нашей организации имеются другие организации смежные с нами. Данный случай произошел в рабочее время (по утверждению сотрудника), температура на улице была +20 градусов соответственно окно в кабинете было приоткрыто. Однако было ветрено и ветром оторвало оконную раму, которая при падении деформировала кондиционер другой организации.  Данная организация выставила нам счет за порчу их имущества. В связи с этим вопрос кто должен возмещать данный урон? Сотрудник не уследивший за окном или само предприятие либо этот случай попадает под другие (исключительные) случаи (форс - мажорные природного характера).  В свою очередь на предприятии имеются внутренние документы (коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка) где указано, что сотрудники персонально несут ответственность за соблюдение правил безопасности.  

[Sаша3G]

58 минут назад, Нургазы Абдульманов сказал:

Однако было ветрено и ветром оторвало оконную раму

А не логичнее и справедливей будет предъявить свои претензии к компании, которая так хорошо закрепила оконную раму в проем? В соответствии со ст. 35 Закона о защите прав потребителя. Конечно если у вас есть договор на оказание услуг.

[Нургазы Абдульманов]

Спасибо за ответ! Но это окно установлено было уже более 10 лет назад. Так что не думаю что сейчас это возможно 

[Сенека]

6 часов назад, Нургазы Абдульманов сказал:

"окно в кабинете было приоткрыто".

"Сотрудник не уследивший за окном"

"что сотрудники персонально несут ответственность за соблюдение правил безопасности".  

Добрый день,

я считаю, что для признания виновным сотрудника, он как минимум должен занимать должность "смотрящий за прочностью оконной рамы" или что-то вроде того. Либо на Вашем предприятии должна быть инструкция, прямо регламентирующая порядок и степень открывания окон, с которой ознакомлен под роспись данный сотрудник при приёме на работу.

Иначе, вероятность данного несчастного случая вряд ли могла быть кем-то предположена. И, как следствие, вина кого-либо в этом инциденте полностью исключена. Это природный фактор, сродни упавшему на машину дереву, за которое вряд ли будут привлекать садовников, выбравших слишком хрупкий сорт))

[Urbanus]

22 часа назад, Нургазы Абдульманов сказал:

Добрый день!

Полагаю требование от работника возмещения ущерба другой стороне будет незаконным. Либо возмещать будет Ваша организация, либо отнесут к форс мажорным обстоятельствам.