Маке69 Опубликовано 18 Мая 2019 Жалоба Опубликовано 18 Мая 2019 Добрый день, Обращаюсь к специалистам так как не нашел нигде подобного вопроса.Подскажите такая ситуация:Может ли работодатель отправлять работника в ком-ки на работу в Россию и другие страны СНГ если в контракте ничего подобного не указанно.Мы сервисные инжинера работаем в Казахстанском филиале у нас юр.лицо ТОО Казахстан но нас постоянно отправляют работать в разные страны СНГ и Россию без всяких доп.выплат хотя там имеются местные подразделения и персонал который избирательно относится к своим поездкам,например не хотят выезжать в удаленные районы с тяж-ми условиями труда ,такие как Сибирь. У нас в договоре ничего не было прописано подобного теперь не знаем как и куда обратиться,если что то на заканодательном уровне подобное? Буду благодарен за помощь! Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.