Злюч Опубликовано 26 Июля 2019 Жалоба Опубликовано 26 Июля 2019 Добрый день! Работодателю необходимо уволить сотрудника - пенсионера (договор заключен уже после достижения пенсионного возраста на неопределенный срок). Нужно уволить без выплаты компенсации, подскажите выход из ситуации (варианты по соглашению сторон и по инициативе работника отпадает). Цитата
Юрэк Опубликовано 26 Июля 2019 Жалоба Опубликовано 26 Июля 2019 46 минут назад, МарияЗлючка сказал: Добрый день! Работодателю необходимо уволить сотрудника - пенсионера (договор заключен уже после достижения пенсионного возраста на неопределенный срок). Нужно уволить без выплаты компенсации, подскажите выход из ситуации (варианты по соглашению сторон и по инициативе работника отпадает). Принципиально не хотите выплатить компенсацию? Например в размере минимальной ЗП. Или работник много запросил? Любое иное увольнение (по отрицательным мотивам, например) можно легко оспорить... Приходилось как уволить техничку за грязь в туалете, но на это потребовалось около 2 месяцев (выговор, строгий выговор, увольнение). Цитата
Злюч Опубликовано 29 Июля 2019 Автор Жалоба Опубликовано 29 Июля 2019 нет денег, чтобы выплатить компенсацию) ищем выход Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.