Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

В городе введен карантин. На работу можно добираться пешком, на такси и на служебном транспорте работодателя. Работодатель организовал доставку оставшихся работников своим служебным транспортом и еще арендовал два автобуса в автопарке.
Сейчас работодатель решил удерживать из зарплаты работающих стоимость проезда, исходя из затрат предприятия на свои и арендованные машины, т.к. ранее на это деньги не тратились. Правомерно ли это?

Опубликовано

Без заявления-согласия работников удержание не правомерно.

У нас было постановление главного санитарного врача области, который возложил такую обязанность на работодателя, однако, "за чей счет банкет" в нем указано.

7. Руководителям организаций, предприятий всех форм собственности (согласно приложению 4 к настоящему постановлению):

2) организовать централизованную транспортировку работников от мест размещения до места работы и обратно с соблюдением всех санитарно-эпидемиологических мер;

Опубликовано

Что дальше?
Работодатель объявляет. что проезд платный (дороже, меньше, равный проезду в городском автобусе).
Может работник отказаться ездить платно?
Обязан ли он тогда ездить на работу на такси?
Может ли он тогда ходить на работу пешком и приходить на 2 часа позже?

Опубликовано

Работник может отказаться ездить платно. На работу работник добираться разрешенными ему способами, но ВОВРЕМЯ. 

Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Создать аккаунт

Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!

Зарегистрировать новый аккаунт

Войти

Есть аккаунт? Войти.

Войти
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования