Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано (изменено)
4 часа назад, OOOOOO сказал:

Можно ли заключать договор ГПХ с работниками столовой, а именно с кухонными работниками?

Такая практика существует на ряде предприятий, но она порочная. Если форма взаимоотношений имеет выраженные трудовые отношения, то они должны оформляться в соответствующем виде. В противном случае вам надлежит предоставлять в аренду свою столовую, а кухонные работники не будут подчиняться трудовому распорядку. Например, необходимо являться на работу в 9:00, но такое правило на них не распространяется, можно лишь требовать выполнения оговоренного объема работ в установленные сроки и надлежащем качестве. Такую практику используют недобросовестные работодатели, чтобы избегать ответственности в социальной части (например, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска и пр.).

Имеется судебная практика в оспаривании договоров ГПХ, которые заключались с лицами, фактически состоявшими в трудовых отношениях.

Изменено пользователем Burubek

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования