Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

новый трудовой кодекс хотите посмотреть?


Гость shturman

Рекомендуемые сообщения

Прошу разрешения у г-на Лоскутова разместить на форуме еще не принятый Сенатом, но принятый Мажилисом новый трудовой кодекс.

Думаю многим будет интересно почитать и еще раз удостовериться в умственном развитии нашего всеобъятного парламента и Федерации профсоюзов РК.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Так есть же он в базе- к тому ж вариант этот уже менялся.

Соответственно- смысл выкладывать целиком?

Вот если на отдельных каких-то положениях хотите сакцентировать внимание- пожалуйста, в студию.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Предупреждение в связи с игнорированием мнения модератора.

Нечего огульно хаять Парламент и профсоюзы.

Есть что сказать по существу - пишите, чему вы там диву даетесь. Нет- не засоряйте форум.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Предупреждение в связи с игнорированием мнения модератора.

Нечего огульно хаять Парламент и профсоюзы.

Есть что сказать по существу - пишите, чему вы там диву даетесь. Нет- не засоряйте форум.

Профсоюзы мы не трогали, а в остально хотелось бы отметить, что некоторые пункты данного кодекса, немного не понятны, например расшифровка такого понятия как:

тяжелые работы - виды деятельности работника, связанные с подъемом или перемещением тяжестей вручную, либо другие физические работы с расходом энергии более 250 ккал/час;

И как же интересно данные килокалории измерять? Кажды йчас на весы вставать?

А ссылку зря удалили, может у кого нет базы юрист, где могли бы его иные хорошие люди посмотреть.

С уважением, Shturman///

Изменено пользователем shturman
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

А также можно отметить и про испытательный срок:

а именно ст. 40 п.5

5. При приеме на работу испытание не устанавливается для:

- лиц, поступающих на работу по конкурсу на замещение соответствующей должности;

- лиц, окончивших образовательные учреждения среднего и высшего профессионального образования и впервые поступающих на работу по полученной специальности;

- инвалидов.

И что же теперь делать выпускникам Вузов, инвалидам, теперь мало кто будет принимать на работу кого-либо без опыта работы...

Конечно можно работодателям брать на работу данных лиц под "черную" зарплату, но где гарантия, что ему оплатят эту самую З/П.

Может кто думает иначе...

Изменено пользователем shturman
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

А ссылку зря удалили, может у кого нет базы юрист, где могли бы его иные хорошие люди посмотреть.

С уважением, Shturman///

У кого нет на компьютере, может здесь посмотреть-

http://base.zakon.kz/doc/?doc_id=1052559

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования