Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Разъясните пожалуйста, существует ли доплата к ученой степени, если работаю помощником руководителя ВУЗа. Работа не связана с преподавательской деятельностью. Если да то возможен ли перерасчет за прошедшие месяца работы.

Опубликовано

Тогда эта тема отсюда-

Приложение 5

к постановлению Правительства

Республики Казахстан

от 11 января 2002 года N 41

Доплаты и надбавки за условия труда работникам государственных

учреждений высшего образования и науки

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

| N | Наименование профессий,|Виды доплат|Размеры доплат | Примечание |

| пп | должностей, категорий | и |и надбавок от | |

| | работников | надбавок | должностного | |

| | | | оклада | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|1. |Научным, инженерно-техни-|Надбавка за|Не более 50 % | |

| |ческим работникам |высокие ре-| | |

| | |зультаты в | | |

| | |области | | |

| | |фундамен- | | |

| | |тальных и | | |

| | |прикладных | | |

| | |исследова- | | |

| | |ний | | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|2. |Научным, инженерно-техни- |Надбавка за| 15 % | |

| |ческим работникам, |координацию| | |

| |работникам сферы |и реализа- | | |

| |научного обслуживания |цию научно-| | |

| | |технических| | |

| | |программ | | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|3. |Научным работникам, выпол-|Доплата за | |В соответствии с |

| |няющим государственный за-|ученую | |Законами Республи-|

| |каз и имеющим ученую |степень | |Казахстан от 7 |

| |степень: | | |июня 1999 года |

| | | | |"Об образовании", |

| | доктора наук | | 2 МРЗП * |от 9 июля 2001 |

| | кандидата наук | | 1 МРЗП * |года "О науке". |

| +--------------------------+-----------+---------------+Указанная доплата |

| |Педагогическим работникам | | |устанавливается |

| |высших учебных заведений | | |при наличии |

| |(кроме работников, привле-| | |соответствующего |

| |каемых к проведению учеб- | | |диплома, выданного|

| |ных занятий на условиях | | |уполномоченным |

| |почасовой оплаты), имеющим| | |органом Республики|

| |ученую степень: | | |Казахстан в облас-|

| | доктора наук | | 2 МРЗП * |ти аттестации |

| | кандидата наук | | 1 МРЗП * |научных кадров |

| | | | |высшей квалифика- |

| | | | |ции и производится|

| | | | |по основной |

| | | | |работе. |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|4. |Доцентам клинических ка- |Доплата за | 50 % |Указанная доплата |

| |федр медицинских высших |выполнение | |устанавливается от|

| |учебных заведений и инсти-|лечебно- | |должностного окла-|

| |тутов повышения квалифика-|диагности- | |да врача, имеющего|

| |ции и переподготовки кад- |ческой ра- | |соответствующую |

| |ров и медицинских факуль- |боты в кли-| |квалификационную |

| |тетов университетов |никах и | |категорию |

| |Ассистентам клинических |других уч- |В размере | |

| |кафедр медицинских высших |реждениях |должностного | |

| |учебных заведений и инсти-|здравоохра-|оклада врача | |

| |тутов повышения квалифика-|нения, яв- | | |

| |ции и переподготовки |ляющихся | | |

| |кадров |клиничес- | | |

| | |кими базами| | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|5. |Работникам из числа про- |Доплата за | 10 % | |

| |фессорско-преподаватель- |заведование| | |

| |ского состава, не имеющим |кафедрой | | |

| |ученой степени | | | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|6. |Руководящим работникам |Доплата за | 75 % | |

| |государственного учрежде- |особые | | |

| |ния, заведующим кафедрой, |условия | | |

| |профессорам, доцентам, | | | |

| |старшим преподавателям, | | | |

| |преподавателям и ассистен-| | | |

| |там: | | | |

| |Казахской национальной | | | |

| |академии музыки, | | | |

| |Казахской государствен- | | | |

| |ной академии искусств | | | |

| |имени Т. Жургенова, | | | |

| |Алматинской государствен- | | | |

| |ной консерватории | | | |

| |имени Курмангазы | | | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

|7. |Высококвалифицированным |Надбавка за| Не более 15 % | |

| |рабочим, постоянно занятым|выполнение | | |

| |на особо сложных и ответ- |особо | | |

| |ственных работах |сложной | | |

| | |работы | | |

+----+--------------------------+-----------+---------------+------------------+

Примечание.

Ректорам, проректорам по учебной, научной и лечебной работе

медицинских высших учебных заведений и институтов повышения квалификации

и переподготовки кадров производится доплата за выполнение

лечебно-диагностической работы в клиниках и других учреждениях

здравоохранения, являющихся клиническими базами, как консультантам

согласно приложению 20.

* МРЗП - минимальный размер месячной заработной платы, установленный

законодательным актом

Опубликовано

7. |Педагогическим работникам |Доплата за | |В соответствии с |

| |государственных учреждений|ученую | |Законом Республики|

| |образования за ученые |степень | |Казахстан от 7 |

| |степени: | | |июня 1999 года |

| | | | |"Об образовании" |

| | кандидата наук | | 1 МРЗП * | |

| | | | |Указанная доплата|

| | доктора наук | | 2 МРЗП * |устанавливается |

| | | | |при наличии соот- |

| | | | |ветствующего дип- |

| | | | |лома, выданного |

| | | | |уполномоченным |

| | | | |органом Республики|

| | | | |Казахстан в облас-|

| | | | |ти аттестации |

| | | | |научных кадров |

| | | | |высшей квалифика- |

| | | | |ции и производится|

| | | | |по основной |

| | | | |работе. |

там сказано педагогическим работникам, а моя работа не связана с преподаванием

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования