Navikaz Опубликовано 5 Мая 2008 Жалоба Опубликовано 5 Мая 2008 Доброго времени суток, уважаемые юристы! Если есть у кого Положение ТОО о ссудах (своим сотрудникам), выложите здесь, пожалуйста. Особенно интересует механизм обеспечения возврата ссуды. Кто как делает? Спасибо,
Пацан Опубликовано 5 Мая 2008 Жалоба Опубликовано 5 Мая 2008 (изменено) Вообще-то, такое положение в юрлице это ненормальность, т.к. ссуды это гражданские правоотношения, к трудовым отношения не имеющими. Так что правильнее сделать просто положение о выдаче ссуд, или типа того. Механизм, думаю, тоже обычный, как и в других сделках по обеспечению исполнения обязательств. Изменено 5 Мая 2008 пользователем Пацан
Исмаилов Опубликовано 5 Мая 2008 Жалоба Опубликовано 5 Мая 2008 Цель положения какая? Почему недостаточно утвержденной формы договора беспроцентной ссуды, договора залога? Способы обспечения, как обычно: неустойка, залог.
Астроном Опубликовано 5 Мая 2008 Жалоба Опубликовано 5 Мая 2008 Ссуда - это безвозмездное пользование индивидуально-определенной вещью. Здесь скорее безвозмездный (в смысле беспроцентный) займ.
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти