БекАС Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 Други, товарищи!!! Что то у меня в конце дня котелок не варит! Помогите решить, наверно больше кадровый вопрос. Короче - назначали генерального директора ТООшки , собрались учредители , составили протокол ,назвали чела временно исполняющим обязанности генерального директора до назначения постоянного лица. прошло какое то время, теперь подходящего не нашли и решили щоб тот был полноправным ген.директором. Но надо же его как то, каким то документом назначить (кста статкарту надо менять или нет?) Это что им теперича опять протокол учредителей лепить надо ? Али какие другие выходы есть? Трудовой договор он заключал с одним из учредителей, у которого больше доля, можа от него приказ какой? Заранее всех благодарю за ответы...... :druzja: Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
S@nta Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 А по стат. карте кто является Ген. директором на данный момент? Если старый Гендиректор, то порядок таков: 1. Протокол внеочередного ОСУ о назначении Гендиректора. Там же указать уполномоченное лицо на подписание ТД с новым Гендиректором; 2. Уведомить Деп. юстиции, стат. и налоговые органы о новом Гендиректоре; Кстати в стат.карте сейчас руководитель не указывается. 3. Поменять карточку с образцами подписей в банке. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
-UrisT_kz- Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 Должно быть общее решение учредителей (согласие) на назначение нового директора и составить проткол собрания учредителей в пис форме и его должны подписать все учредители. Стат карту так и так надо менять, и в устав вносить изменения в связи со сменой руководителя (директора). Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
БекАС Опубликовано 8 Июля 2008 Автор Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 А по стат. карте кто является Ген. директором на данный момент? Если старый Гендиректор, то порядок таков: 1. Протокол внеочередного ОСУ о назначении Гендиректора. Там же указать уполномоченное лицо на подписание ТД с новым Гендиректором; 2. Уведомить Деп. юстиции, стат. и налоговые органы о новом Гендиректоре; Кстати в стат.карте сейчас руководитель не указывается. 3. Поменять карточку с образцами подписей в банке. я же говорю - человек Ф.И.О. тоже самое , должность обозвали в свое время ВрИО (сколько не бился чтоб не применяли, не послушались ), теперь эту формулировку хотят исключить из названия "генеральный директор", останется просто - генеральный директор ТОО....... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ялО Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 Ну у нас тожа щас И.О., но мы поменяли стат.карту и в решении писали, что И.О., а теперь хотим утвердить этого чел., поэтому опять будем менять стат.карту. Хотя на сегодняшний день в стат. карте не пишут "ху из ху". Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
БекАС Опубликовано 8 Июля 2008 Автор Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 Ну у нас тожа щас И.О., но мы поменяли стат.карту и в решении писали, что И.О., а теперь хотим утвердить этого чел., поэтому опять будем менять стат.карту. Хотя на сегодняшний день в стат. карте не пишут "ху из ху". каким документом будете убирать приставку "И.О."? решением собрания учредителей? или приказом того учредителя с кем ранее был заключен ТД? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость СПС Юрист Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 Для назначения генерального директора необходимо решение учредителей с указанием срока его полномочий(не более 5 лет), а также с указанием полномочий подписывть финансовые документы. Кроме того, необходимо уполномочить одного из учредителей подписать трудовой догвор от имени ТОО. Вы знаете, что генеральный директор должен быть работником той организации, в которой он назначен в качестве исполнительного органа (а не в организацию учредителя) и действовать на основании Устава этого ТОО. Естественно, смена руковолителя требует перерегистрации ТОО и информирования банков и других контроллирующих государственных органов. Други, товарищи!!! Что то у меня в конце дня котелок не варит! Помогите решить, наверно больше кадровый вопрос. Короче - назначали генерального директора ТООшки , собрались учредители , составили протокол ,назвали чела временно исполняющим обязанности генерального директора до назначения постоянного лица. прошло какое то время, теперь подходящего не нашли и решили щоб тот был полноправным ген.директором. Но надо же его как то, каким то документом назначить (кста статкарту надо менять или нет?) Это что им теперича опять протокол учредителей лепить надо ? Али какие другие выходы есть? Трудовой договор он заключал с одним из учредителей, у которого больше доля, можа от него приказ какой? Заранее всех благодарю за ответы...... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ялО Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 и решением и приказом, и все это в стат.управление Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
БекАС Опубликовано 8 Июля 2008 Автор Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 (изменено) и решением и приказом, и все это в стат.управление еще дополнение в ТД, все больше склоняюсь, что придется все это делать до кучи п.с. всем спасибо за участие Изменено 8 Июля 2008 пользователем БекАС Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ялО Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 . Естественно, смена руковолителя требует перерегистрации ТОО в смысле перерегистрации в стат.управлении Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
БекАС Опубликовано 8 Июля 2008 Автор Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 в смысле перерегистрации в стат.управлении полагаю подразумевалась замена статкарточки. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость законник Опубликовано 8 Июля 2008 Жалоба Share Опубликовано 8 Июля 2008 Должно быть общее решение учредителей (согласие) на назначение нового директора и составить проткол собрания учредителей в пис форме и его должны подписать все учредители. протокол общего собрания участников ТОО подписывают председатель и секретарь собрания, а не все учредители и в устав вносить изменения в связи со сменой руководителя (директора). Вы - юрист? когда нибудь Устав ТОО видели? с каких это пор там указываются сведения о директоре каким документом будете убирать приставку "И.О."? решением собрания учредителей? или приказом того учредителя с кем ранее был заключен ТД? решение собрания участников + приказ, подписанный самим директором! что приступает к работе в должности директора Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.