Штатное расписание

[Тина]

Уважаемые коллеги!

Будьте любезны, подскажите, кем утверждается штатное расписание организации, имеющее в своем подчинении значительное количество филиалов общей численностью 25 тысяч?

Есть ли документ или правила (положение), регламентирующее составление штатного расписания и его утверждения?

Еще более конкретный вопрос, должен ли руководитель организации утверждать штатное расписание непосредственно на 1 его листе (т.е. утверждаю директор Иванов) , если оно утверждается его приказом? Или оно должно подписываться начальником отдела кадров и главным бухгалтером?

Какова периодичность утверждения ШР : 1 раз в год, по полугодиям, или иная?

С уважением, СТАРЫЙ.

[Lost child]

1 кем утверждается штатное расписание организации, имеющее в своем подчинении значительное количество филиалов общей численностью 25 тысяч?

2 Есть ли документ или правила (положение), регламентирующее составление штатного расписания и его утверждения?

3 должен ли руководитель организации утверждать штатное расписание непосредственно на 1 его листе (т.е. утверждаю директор Иванов) , если оно утверждается его приказом? Или оно должно подписываться начальником отдела кадров и главным бухгалтером?

4 Какова периодичность утверждения ШР : 1 раз в год, по полугодиям, или иная?

1 - штатка утверждается первым руководителем либо его уполномоченным лицом

2 - штатка частных контор регламентируется самим юриком в отличие от госорганов

3 - не обязательно, достаточно приказа об утверждении, а вот подпись нач-а ОК и главбуха ой как нужна

4 - в зависимости от производственной необходимости с уведомлением об этом всех заинтересованных лиц в том числе страховых компаний

[VVM]

Уважаемые коллеги!

Будьте любезны, подскажите, кем утверждается штатное расписание организации, имеющее в своем подчинении значительное количество филиалов общей численностью 25 тысяч?

Есть ли документ или правила (положение), регламентирующее составление штатного расписания и его утверждения?

Еще более конкретный вопрос, должен ли руководитель организации утверждать штатное расписание непосредственно на 1 его листе (т.е. утверждаю директор Иванов) , если оно утверждается его приказом? Или оно должно подписываться начальником отдела кадров и главным бухгалтером?

Какова периодичность утверждения ШР : 1 раз в год, по полугодиям, или иная?

С уважением, СТАРЫЙ.

1и2. Исполнительным органом утверждается структура и штат организации в соответствии с учредительным документом (уставом).

3. нет, подписывает снизу тот кто штатку разрабатывает.

4. по мере необходимости.

[Тина]

1 - штатка утверждается первым руководителем либо его уполномоченным лицом

2 - штатка частных контор регламентируется самим юриком в отличие от госорганов

3 - не обязательно, достаточно приказа об утверждении, а вот подпись нач-а ОК и главбуха ой как нужна

4 - в зависимости от производственной необходимости с уведомлением об этом всех заинтересованных лиц в том числе страховых компаний

Большое спасибо.

Но, все-таки, хотелось бы узнать, каким актом регламентируется формирование и утверждение ШР?

И потом, что значит утверждение ШР по мере необходимости? Может где-то это прописано?

[Lost child]

Большое спасибо.

Но, все-таки, хотелось бы узнать, каким актом регламентируется формирование и утверждение ШР?

И потом, что значит утверждение ШР по мере необходимости? Может где-то это прописано?

формирование и утверждение проводится по аналогии с гос процедурой утверждения штатки

по мере необходимости - к примеру у вас происходит сокращение и перелапачиваете всю штатку, такая же ситуация когда увеличивается штат с включением новых должностей, для страховых компаний при страховании ГПО, для финпола и т.д.

[Тина]

формирование и утверждение проводится по аналогии с гос процедурой утверждения штатки

по мере необходимости - к примеру у вас происходит сокращение и перелапачиваете всю штатку, такая же ситуация когда увеличивается штат с включением новых должностей, для страховых компаний при страховании ГПО, для финпола и т.д.

Извините Старого, я так и не понял, есть ли нормативный акт регаментирующий процедуру, как Вы выразились, утверждения штатки???

Ну, пусть государственую?..

Изменено 10 Августа 2008 пользователем Старый

[baskervil]

Извините Старого, я так и не понял, есть ли нормативный акт регаментирующий процедуру, как Вы выразились, утверждения штатки???

Ну, пусть государственую?..

Если дело касается гос. органов, то там существуют положения и штатное расписание согласовывается с определенным министерством, утверждается первым руководителем и приказ соответственный. Вот для примера:

Соглас._ШтРас_монополистов.doc

Изменено 11 Августа 2008 пользователем baskervil

[Гость Olga.Moroz]

От себя могу добавить, при сокращении штатной численности необходимо предоставить уведомление в Управление занятости и соц программ Мин труда не менее чем за месяц. Ст. 9 Закона о занятости населения.

[Гость Valenta]

А частные компании обязаны предоставлять сведения о свободных рабочих местах и если обязаны ,то куда и на основании чего ?

[VVM]

А частные компании обязаны предоставлять сведения о свободных рабочих местах и если обязаны ,то куда и на основании чего ?

Да.

На основании

Закона о занятости населения.

[Тина]

Если дело касается гос. органов, то там существуют положения и штатное расписание согласовывается с определенным министерством, утверждается первым руководителем и приказ соответственный. Вот для примера:

Соглас._ШтРас_монополистов.doc

Большое спасибо за подсказку.

А других источников (правил) формирования штатного расписания нет?