Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

работодатель и работник


Гость KZ star

Рекомендуемые сообщения

:poklon: Добрый день, юристы! Мне нужна помощь, сейчас у меня 50 на 50 выходят версии, и чтобы более упростить, хочу и Ваши комментарии. Вопрос заключается в следующем:

- Работник в ходе исполнения своих трудовых обязанностей, совершил кражу, причинив тем самым ущерб третьему лицу (допустим, пассажир). Работодатель написал заявление в правоохранительные органы, на основании чего, они (правоохр. органы) сейчас "таскают" Работника то туда, то сюда, вызывают его, то указывают "сиди дома, никуда не выходи" без каких-либо повесток. В связи с чем, вот уже 20 дней Работник отсутствует на работе.  Как быть Работодателю, когда данный работник необходим на раб. месте?

Заранее благодарю за полезные советы!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования