ТД с иностранцем, на к-го получено разрешение

[Гость Гость]

Здравствуйте!

Есть договор на аутсорсинг (или секондмент) с нерезидентом юриком, получено разрешение на работинков этого нерезидента. Отдел кадров уверяет, что правилами установлено, что при наличии разрешения обязательно необходимо заключить ТД с данными работниками.

Действительно обязательно, даже если есть аутсорсинг?

Спасибо

[Trillian]

Здравствуйте!

Есть договор на аутсорсинг (или секондмент) с нерезидентом юриком, получено разрешение на работинков этого нерезидента. Отдел кадров уверяет, что правилами установлено, что при наличии разрешения обязательно необходимо заключить ТД с данными работниками.

Действительно обязательно, даже если есть аутсорсинг?

Заранее спасибо

[юрисконсульт1]

Отдел кадров уверяет, что правилами установлено, что при наличии разрешения обязательно необходимо заключить ТД с данными работниками.

отдел кадров всегда будет чему-то уверять, а Вы, как ЮРИСТ, прежде чем идти на форум, спрашивали у них, где они такое вычитали в правилах ?

[Хуся]

Здравствуйте!

Есть договор на аутсорсинг (или секондмент) с нерезидентом юриком, получено разрешение на работинков этого нерезидента. Отдел кадров уверяет, что правилами установлено, что при наличии разрешения обязательно необходимо заключить ТД с данными работниками.

Действительно обязательно, даже если есть аутсорсинг?

Спасибо

Думаю что нет, так как это нелогично.

[Trillian]

отдел кадров всегда будет чему-то уверять, а Вы, как ЮРИСТ, прежде чем идти на форум, спрашивали у них, где они такое вычитали в правилах ?

А кто Вам сказал, что я юрист?

Если у кого-то есть информация по существу вопроса, пожалуйста, просветите!

[Legal Сonsultant]

А кто Вам сказал, что я юрист?

Если у кого-то есть информация по существу вопроса, пожалуйста, просветите!

Ну у вах наверное надо исходить от противного. Разрешение бралось на привлечение иностранной рабочей силы в РК. Если у вас не будет трудовых отношений, то зачем получали разрешение? А если у вас все-таки будут трудовые отношения, то:

Статья 20. Основания возникновения трудовых отношений

1. Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого в соответствии с настоящим Кодексом, за исключением случаев, установленных законами Республики Казахстан.

[S@nta]

Вы когда получили разрешение? В нем работодателем указано Ваше предприятие или нерезидент?

Если получили после 1 января 2009 и работодателем указан нерезидент, то нужно представить трудовой договор, заключенный между иностранным работником и нерезидентом. Кроме того, нужно представить сам договор аутсорсинга.

[юрисконсульт1]

А кто Вам сказал, что я юрист?

Если у кого-то есть информация по существу вопроса, пожалуйста, просветите!

некоторые юристы уверят Вас в одном, некоторые - уверят в другом, что будете делать дальше ?

[АВЕгоров]

Здравствуйте!

Есть договор на аутсорсинг (или секондмент) с нерезидентом юриком, получено разрешение на работинков этого нерезидента. Отдел кадров уверяет, что правилами установлено, что при наличии разрешения обязательно необходимо заключить ТД с данными работниками.

Действительно обязательно, даже если есть аутсорсинг?

Заранее спасибо

Что то странный у Вас аутсосрсинг получается :) заключаете договор с фирмой на оказание услуг, при этом еще и пытаетесь устроить их работников к себе и платить ЗП как следствие :) зачем Вам тогда аутсорсинг???? Примите их на работу на прямую. Все необходимые лицензии разрешения, расходы по оплате труда работников строхование и прочие императивности ложатся непосредственно на ту компанию которую вы привлекли в качестве "аутсосрсера". Все что требуется от вас определить им направление и обем работы, а по факту произвести оплату.... Кадровики ваши вообще туда не должны лезти --- это не ваши работники и нет никакой на вас ответственности за них кроме как по обязательствам вытекающим из договора аутсосрсинга.

[TOPGUN]

Вы когда получили разрешение? В нем работодателем указано Ваше предприятие или нерезидент?

Если получили после 1 января 2009 и работодателем указан нерезидент, то нужно представить трудовой договор, заключенный между иностранным работником и нерезидентом. Кроме того, нужно представить сам договор аутсорсинга.

В ответе чуствуется непосредственное знание дела. Вы занимаетесь оформлением ИРС? Можете проконсультировать сколько будет стоить посреднические услуги на такое получение в Астана и в Алмате? И срок оформления.

[S@nta]

В ответе чуствуется непосредственное знание дела. Вы занимаетесь оформлением ИРС? Можете проконсультировать сколько будет стоить посреднические услуги на такое получение в Астана и в Алмате? И срок оформления.

Давненько уже не занимался, в последнее время только консультирую. Но есть фирмы которые это делают, насколько я знаю, их услуги стоят 2 000 вечнозеленых по новому курсу

[Yerzhan]

Есть ли ограничения на возможность командировать (секондмент) иностранного работника работающего в ТОО по разрешению на ИРС в другое ТОО в пределах той же терр.адм.единицы?

для наглядности допустим есть иностранный работник гражданин США, работающий в ТОО А, (разрешение на привлешение ИРС выдано на имя ТОО А на этого работника на работу в городе Алматы). может ли ТОО А командировать (секондмент) данного работника гр-на США в другое ТОО Б в городе Алматы для выполнения договорных обязательств ТОО А перед ТОО Б сроком в пределах разрешения на ИРС?

по-моему запрета такого у нас не содержится и разрешения ИРС на ТОО Б получать не нужно, что вы думаете?

[Yerzhan]

Есть ли ограничения на возможность командировать (секондмент) иностранного работника работающего в ТОО по разрешению на ИРС в другое ТОО в пределах той же терр.адм.единицы?

для наглядности допустим есть иностранный работник гражданин США, работающий в ТОО А, (разрешение на привлешение ИРС выдано на имя ТОО А на этого работника на работу в городе Алматы). может ли ТОО А командировать (секондмент) данного работника гр-на США в другое ТОО Б в городе Алматы для выполнения договорных обязательств ТОО А перед ТОО Б сроком в пределах разрешения на ИРС?

по-моему запрета такого у нас не содержится и разрешения ИРС на ТОО Б получать не нужно, что вы думаете?

ничего не нашел что бы запрещало отправить выполнять договор с ТОО Б в пределах той же адм-терр. единицы