Жас Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Здравствуйте уважаеме форумчане! У меня такой вопрос: Физическое лицо (он же руковоитль и учредитель ТОО) передает личный автомобиль в пользование ТОО, сам же и пользуется автомобилем для служебных целей ТОО . ТОО ежемесячно несет расходы по оплате ГСМ в определенном размере. Так вот, такой договор будет считаться договором аренды или договором безвозмездного пользования? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Договор аренды по определению не может быть безвозмездным. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Жас Опубликовано 18 Ноября 2009 Автор Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Договор аренды по определению не может быть безвозмездным. А оплата ГСМ означает, что договор является возмездным? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 А оплата ГСМ означает, что договор является возмездным? Нет, не означает. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Жас Опубликовано 18 Ноября 2009 Автор Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Нет, не означает. Т.е. будет договор безвозмездного пользования? Не может быть договор аренды? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Анюта_N Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Т.е. будет договор безвозмездного пользования? Не может быть договор аренды? Я заключаю договоры безвозмездного (произносить необходимо с интонацией голоса совы из м/ф "Винни - Пух") пользования. Аренда в данном случае, неуместна. Как уже сказал, Эдурад, она не может быть безвозмездной. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Т.е. будет договор безвозмездного пользования? Да. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Жас Опубликовано 18 Ноября 2009 Автор Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Да. Спасибо Эдуард. Помогли. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Электрон Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Добрый день! А как лучше поступить в этом случае, сделать договор аренды с минимальной оплатой или договор безвозмездного пользования? Чтобы избежать внимания заинтересованных структур. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Искатель Истины Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Я заключаю договоры безвозмездного пользования. Аренда в данном случае, неуместна. А налогообложение? Помню раньше минимальную оплату, но ставили в пределах не облагаемого индивидуальным подоходным налогом размера дохода. Опасение было относительно позиции налоговиков - раз получил безвозмездно, то типа доход. А сейчас как? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Жас Опубликовано 18 Ноября 2009 Автор Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Я заключаю договоры безвозмездного (произносить необходимо с интонацией голоса совы из м/ф "Винни - Пух") пользования. Аренда в данном случае, неуместна. Как уже сказал, Эдурад, она не может быть безвозмездной. Дорогая Анюта_N, не смогли ли вы скинуть форму договора безвозмездного пользования транспортным средством? Заранее благодарю! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
July Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 Здравствуйте уважаеме форумчане! У меня такой вопрос: Физическое лицо (он же руковоитль и учредитель ТОО) передает личный автомобиль в пользование ТОО, сам же и пользуется автомобилем для служебных целей ТОО . ТОО ежемесячно несет расходы по оплате ГСМ в определенном размере. Так вот, такой договор будет считаться договором аренды или договором безвозмездного пользования? Здравствуйте, может я и не знаю всех тонкостей Вашей ситуации, возможно именно исходя из них Вы хотите заключить именно договор гражданско-правового характера. Но все-таки обращу внимание, что есть еще в Трудовом кодексе РК статья 155, согласно которой при использовании работником личного имущества в интересах работодателя и с его согласия работодателем производится компенсационная выплата за использование, износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, других технических средств и расходы на их эксплуатацию по соглашению сторон. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Мерилин Монро Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 А налогообложение? Помню раньше минимальную оплату, но ставили в пределах не облагаемого индивидуальным подоходным налогом размера дохода. Опасение было относительно позиции налоговиков - раз получил безвозмездно, то типа доход. А сейчас как? в отношении с работником без разницы какую сумму ставить, все выплаты работнику идут совокупно с ЗП и облагается ИПН и ОПВ. Лучше всего мне кажется прописать в договоре , что компания пользуется личным имуществом работника неся при этом все расходы по обслуживанию и ремонту. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Искатель Истины Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 ... возможно именно исходя из них Вы хотите заключить именно договор гражданско-правового характера. Но все-таки обращу внимание, что есть еще в Трудовом кодексе РК статья 155, согласно которой при использовании работником личного имущества в интересах работодателя и с его согласия работодателем производится компенсационная выплата за использование, износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, других технических средств и расходы на их эксплуатацию по соглашению сторон. Точно, совсем вылетело из головы. Данный вариант мне даже больше нравится. Нужно побольше доводов в пользу того или иного варианта: 1. Вариант - соглашение в порядке ст. 155 ТК. 2. Вариант - аренда, то есть с оплатой. 3. Безвозмездное пользование - не будет ли здесь проблем с налоговой? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Александр Чашкин Опубликовано 18 Ноября 2009 Жалоба Share Опубликовано 18 Ноября 2009 (изменено) Добрый день! А как лучше поступить в этом случае, сделать договор аренды с минимальной оплатой или договор безвозмездного пользования? Чтобы избежать внимания заинтересованных структур. Аренда - потенциально, влечет меньший риск. Однако, с другой стороны, аренда АТС для ТОО и приобретение/списание ГСМ создает необходимость исполнения обязанностей специального природопользования. По моему опыту, возможность получения от компании (субъекта малого бизнеса) финансирования ГСМ для одного легкового автомобиля дает суммарную выгоду, не покрывающую издержки на исполнение обязанностей специального природопользователя, сжигающего бензин в АТС... Поэтому, обычная доплата работнику за использование им собственного АТС может быть много более эффективной. Изменено 18 Ноября 2009 пользователем Александр Чашкин Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Azamat79 Опубликовано 16 Февраля 2015 Жалоба Share Опубликовано 16 Февраля 2015 Здравствуйте, помогите пожалуйста со следующим вопросом: Купили магазин, зарегистрировали ДКП в МЮ, получили сведения о собственнике там супруг и супруга. Супруг бизнесмен, супруга домохозяйка. - Может ли супруга заключить договор аренды нежилого помещения со своим супругом? - Может ли сам супруг заключить договор аренды нежилого помещения со своим ТОО? Если можно и не затруднит ссылку на НПА, статьи. Или расписать действия и подводные камни. Заранее спасибо! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.