платежное поручение-требование от банка

[marishka_01]

здравствуйте,

подскажите пож., имеет ли право банк выставлять ПТП на зарплату?

мне сообщили,что по трудовому законодательству на зарплату банк не имеет право выставлять

может кто знает??? :biggrin:

[Нурике]

мне сообщили,что по трудовому законодательству на зарплату банк не имеет право выставлять

где в ТК об этом говориться?

а в договоре с банком посматривать не пробовали?

[marishka_01]

в договоре с банком прописано, что они имеет право безакцептно списывать со счетов

мне просто юрист один подсказал что якобы банк не может претендовать на зарплату-так как это средства к существованию

поэтому можно это оспорить

только вотне знаю где это можно прочитать, чтобы можно было сослаться

[marishka_01]

не знаю где говориться

но если это зарплата, то надо написать письмо что это противоречит ТЗ

вот только незнаю где это можно прочиать,чтобы можно было сослаться

[юрисконсульт1]

зарплата работника банка ?

[marishka_01]

зарплата работника любого предприятия

[юрисконсульт1]

зарплата работника любого предприятия

в вашем случае зарплата работника банка или зарплата работника не этого банка, выставившего птп ?

[marishka_01]

нет, ПТП мне выставил Казком

[Гость cherry]

нет, ПТП мне выставил Казком

Банк имеет право выставить ПТП на зарплату, но только на 50% от ЗП.

[М.Ю.]

Путём непростых умозаключений можно таки прийти к выводу, что, если банк не является работодателем, то удерживается сумма в полном объёме, а не 50 процентов.

[marishka_01]

а втрудовом законодательстве где то подобное прописано?

[юрисконсульт1]

Путём непростых умозаключений можно таки прийти к выводу, что, если банк не является работодателем, то удерживается сумма в полном объёме, а не 50 процентов.

а мои умозаключения ушли в противоположную сторону: согласно п.1 ст.137 ТК РК удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами РК;

при этом ни в законе о банках, ни в законе о платежах и переводах я не нашел оснований для птп банков,

посему считаю, что в случае с топикстартером банк оченнама не прав.

[Улисс]

мне просто юрист один подсказал что якобы банк не может претендовать на зарплату-так как это средства к существованию

поэтому можно это оспорить

Похоже юрист Вас перепутал.

Понятие заработная плата не имеет определяющего значения в данном случае.

И ТК тоже не причем, поскольку трудовых правоотношений с банком нет.

Думаю у Вас задолженность по кредиту.

И согласно условий договора по которому Вы получили это кредит, банк может списать задолженность с Ваших счетов в любой сумме.

Без относительно того, за что списываемые деньги были перечислены.

[marishka_01]

а мои умозаключения ушли в противоположную сторону: согласно п.1 ст.137 ТК РК удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами РК;

при этом ни в законе о банках, ни в законе о платежах и переводах я не нашел оснований для птп банков,

посему считаю, что в случае с топикстартером банк оченнама не прав

на основании этого пункта выходит я могу попытаться написать письмо в банк со ссылкой на этот пункт?

[юрисконсульт1]

давайте, заодно скажете как ответили (на какие нпа сослались)

[marishka_01]

Банк имеет право выставить ПТП на зарплату, но только на 50% от ЗП.

а где можно найти про 50%? подскажите, где прописано

[marishka_01]

если кому то интересно, то оказ.

на 50% от зарплаты можно претендовать только после суда

а до того момента банк имеет полное право списывать и арестовывать все 100%, т.к. был полписан кредитный договор, и ничего не изменить

вытекает только один вопрос, господа юристы!

если ты единственый кормилец семьи, тогда что то есть в Законе, дающее до суда, право на какую-то часть зарплаты?

т.к. без средств остается не только заемщик, но и семья, в моем случае инвалид.

[юрисконсульт1]

если кому то интересно, то оказ.

на 50% от зарплаты можно претендовать только после суда

а до того момента банк имеет полное право списывать и арестовывать все 100%, т.к. был полписан кредитный договор, и ничего не изменить

пожалуйста приведите ссылки на статьи, на которых основывается банк,

во первых, на всю зп можно претендовать или по решению суда или в других случаях, установленных законами,

других случаев установленных для банков я лично не нашел,

во вторых, даже если удержание из зп законно, то в этом случае есть порог - только 50% от сумм ежемесячной зп

если ты единственый кормилец семьи, тогда что то есть в Законе, дающее до суда, право на какую-то часть зарплаты?

т.к. без средств остается не только заемщик, но и семья, в моем случае инвалид.

для удобства цитирую всю эту статью из Трудового Кодекса РК:

Статья 137. Удержания из заработной платы

1. Удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан.

2. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут также производиться на основании акта работодателя при наличии письменного согласия работника.

3. Общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы.

[Еркин]

пожалуйста приведите ссылки на статьи, на которых основывается банк,

во первых, на всю зп можно претендовать или по решению суда или в других случаях, установленных законами,

других случаев установленных для банков я лично не нашел,

во вторых, даже если удержание из зп законно, то в этом случае есть порог - только 50% от сумм ежемесячной зп

для удобства цитирую всю эту статью из Трудового Кодекса РК:

Статья 137. Удержания из заработной платы

1. Удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан.

2. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут также производиться на основании акта работодателя при наличии письменного согласия работника.

3. Общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы.

Данная статья ТК распространяется на удержания из ЗП работника, осуществляемые работодателем. Выставление ПТП Банком, неявляющимся работодателем не ограничивается указанными положениями ТК.

[marishka_01]

пожалуйста приведите ссылки на статьи, на которых основывается банк,

Банк вправе

а)в безакцептном и бесспорном порядке изымать (списывать) в любой валюте все суммы текущей просроченной задолженности Заемщика по договору:

- путем предъявления к банковским счетам заемщика, отрытым в банке или любых других организациях на территории РК и за ее пределами, исполняемых в безакцептном порядке платежных требований (с приложением нотариально заверенной копии договора) или иных документов, необходимых для осуществления безакцептного и/или бесспорного изъятия (списания) денег.

[юрисконсульт1]

Данная статья ТК распространяется на удержания из ЗП работника, осуществляемые работодателем.

скажите, в ТК прям так и написано - "данная статья ТК распространяется на удержания из ЗП работника, осуществляемые работодателем." ?

а в какой статье ТК написано ?

[юрисконсульт1]

Банк вправе...

вы свою зп на руки получать можете ?

[lamka]

Маришка - напишите заявление своему работодателю, с просьбой выплачивать вам зп наличными через кассу. Либо попробуйте брать авансом наличные суммы через кассу, с последующим удержанием авансов из перечисляемой зп.

Также хотелось бы обратить внимание, что Трудовым кодексом ограничен размер взысканий из зп на уровне 50%, равно как и ст.59 Закона "Об исполнительном производстве". Дублирование данной нормы в трудовом кодексе считаю отражающей волю законодателя на установления гарантий работника, на получение средств за выполненный труд.

п.4 ст.9 ТК РК "Законы Республики Казахстан не должны снижать уровень прав, свобод и гарантий, установленных настоящим Кодексом."

думается мне что все эти нормы свидетельствуют не в пользу правомерности действий банка.

Изменено 4 Августа 2010 пользователем lamka

[Zhalair Мухали]

ИМХО Удержания тут нет, где то уже обсуждали

Изменено 4 Августа 2010 пользователем Zhalair Мухали

[Zhalair Мухали]

Вот здесь было похожее обсуждение http://forum.zakon.kz/index.php?showtopic=...%F0%EE%E2%E0%EB

Изменено 4 Августа 2010 пользователем Zhalair Мухали