Гость Гость Опубликовано 23 Ноября 2005 Жалоба Опубликовано 23 Ноября 2005 Кто-нибудь вносил условия, согласно ст.9 п.1.1. Закона О труде в РК, о взаимной ответственности сторон в ИТД за досрочное расторжение этого договора. Поделитесь своей редакцией условий о взаимной ответственности.
Гость Гость Опубликовано 19 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 19 Мая 2006 Несет ли отвественность работодатель за задержку заработной платы?
Гость Дикося Опубликовано 19 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 19 Мая 2006 Кто-нибудь вносил условия, согласно ст.9 п.1.1. Закона О труде в РК, о взаимной ответственности сторон в ИТД за досрочное расторжение этого договора. Поделитесь своей редакцией условий о взаимной ответственности. Да, напр. 2.В случае расторжения ИТД по инициативе Работника или по инициативе Работодателя вследствие вины Работника в течение года после прохождения обучения Работник должен возместить затраты на его обучение.
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти