Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Гость Гость_tsunami_*
Опубликовано

Всем добрый день!

Срочно прошу вас ответить на следующий вопрос:

Работница предоставила листок нетрудоспособности (больничный лист) в связи с беременностью на 126 дней (с 11 ноября 2005 года по 16 марта 2006 года). ИТД с ней заключен с 3 мая по 31 декабря 2005 года. Работодатель в лице первого руководителя отказывается выплатить положенное в соответствии со ст.66 ЗоТ и рассчитанное бухгалтерией за этот период пособие в размере среднемесячной заработной платы, т.е. вообще отказывается от выплаты денег. Дайте, пожалуйста, подробные комментарии по ситуации, прав ли работодатель и как законно отстоять свои права?

Заранее спасибо.

Опубликовано

Пусть Работодатель голову не морочит, а выплатит положенное пособие. В противном случае обратитесь в Департамент труда и в суд.

Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Создать аккаунт

Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!

Зарегистрировать новый аккаунт

Войти

Есть аккаунт? Войти.

Войти
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования