Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

По какой статье уволить Работника, отказывающегося подписывать долж. инструкцию?


Рекомендуемые сообщения

Работник отказывается подписывать свою должностную инструкцию.

Работает по совместительству.

По какой статье Работника можно уволить?

Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Статья одна 54 ТК РК))) только по ней работодатель может увольнять по собственной инициативе.

Изменено пользователем Феникс
Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Дополнительным основанием для расторжения трудового договора о работе по совместительству является заключение между этим же работодателем и работником (для которого эта работа будет являться основной) трудового договора.

Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

А он подписал трудовой договор

Обычно подписание ТД, подписывается вместе с должнотной инструкцией.

Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

Зарузка...
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.

  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования