Гость Марина Опубликовано 13 Февраля 2020 Жалоба Опубликовано 13 Февраля 2020 Здравствуйте, у меня тоже сложилась непонятная ситуация с выходом на работу из отпуска по уходу за ребенком по достижении им трёх лет. Дело в том, что работница, меня замещавшая, сейчас готовится к выходу в декретный отпуск, получается, что теперь я отхожу на второй план? Пока ее не будет, я буду работать, а потом она выйдет на мое место? И в данное время меня не берут на работу, мотивируя это тем, что сотрудница в положении, а по закону её нельзя увольнять. Это я понимаю, что ее увольнять нельзя, но я тоже находясь в отпуске по уходу за детьми не имею дохода, муж уволился по состоянию здоровья, у нас двое маленьких детей (4 и 2 года). Разъясните пожалуйста, к чему готовиться в такой ситуации? Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.