Роза Опубликовано 9 Марта 2011 Жалоба Share Опубликовано 9 Марта 2011 Была производственная травма с определением степени вины 50/50, ампутация обеих ног. работнику присвоена степень инвалидности, он не трудоспособен вопрос:какие выплаты и в каком размере должен произвести работодатель в данной ситуации, и положено ли обеспечение спецтранспортом? если да - то каким? и каков срок его эксплуатации? заранее спасибо всем откликнувшимся! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Салима Опубликовано 17 Марта 2011 Жалоба Share Опубликовано 17 Марта 2011 Была производственная травма с определением степени вины 50/50, ампутация обеих ног. работнику присвоена степень инвалидности, он не трудоспособен вопрос:какие выплаты и в каком размере должен произвести работодатель в данной ситуации, и положено ли обеспечение спецтранспортом? если да - то каким? и каков срок его эксплуатации? заранее спасибо всем откликнувшимся! [/quot Работодатель обязан сообщить в свою страховую компанию и направить пакет документов, содержащий Акт Н-1, справки МСЭК, документы на работника (перечень документов определенный в данных ситуациях), страховая компания определяет размер выплат работнику, срок выплат, перечисляет единым платежом в аннуитетную компанию и уже они выплачивают работнику ежемесячными платежами. По моему мнению обеспечение спецтранспортом оговаривается МСЭК в документах по инвалидности в разделе реабилитация. И данный вопрос можно задать отделу соц.защиты по месту жительства, наверно... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.