Strike007 Опубликовано 1 Апреля 2011 Жалоба Share Опубликовано 1 Апреля 2011 Здравствуйте, прошу помочь! В каком порядке в суде оспаривается приказ работодателя(юридического лица без госучастия) о наложени дисциплинарного взыскани - в исковом или в порядке гл27 ГПК РК. Из постановления НП ВС РК "О некоторых вопросах применения судами законодательства при разрешении трудовых споров" п. 24. При рассмотрении заявлений об оспаривании приказов работодателя о привлечении работника к дисциплинарной ответственности следует учитывать ....... Из этого сначала заключил, что в порядке гл.27 ГПК РК. Однако, потом засомневался, так как из нп вс рк "О некоторых вопросах применения судами норм главы 27 Гражданского процессуального кодекса Республики Казахстан"- 1. В порядке, установленном главой 27 Гражданского процессуального кодекса Республики Казахстан (далее – ГПК), любое физическое или юридическое лицо (далее – заявитель) вправе оспорить решения, действия (бездействие) названных в части первой статьи 278 ГПК субъектов, если эти решения приняты, действия (бездействие) совершены при осуществлении управленческих функций в соответствующей сфере государственного управления. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Орал Опубликовано 3 Апреля 2011 Жалоба Share Опубликовано 3 Апреля 2011 (изменено) Здравствуйте, прошу помочь! В каком порядке в суде оспаривается приказ работодателя(юридического лица без госучастия) о наложени дисциплинарного взыскани - в исковом или в порядке гл27 ГПК РК. Глава 27 ГПК здесь ни при чём. Изменено 3 Апреля 2011 пользователем Орал Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ровесник Опубликовано 3 Апреля 2011 Жалоба Share Опубликовано 3 Апреля 2011 Глава 27 ГПК здесь ни при чём. поддерживаю Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость CmygeHm Опубликовано 3 Апреля 2011 Жалоба Share Опубликовано 3 Апреля 2011 Я всегда думал что 27 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.