Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Подотчет и срок исковой давности


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте, прошу помочь в следующем вопросе:

С какого момента исчисляется срок исковой давности с момента получения подотчетных денег директором или с момента увольнения директора с предприятия?

Дело в том, что подотчет был получен в 2008 году, а тот кто их взял (директор) уволен в 2010 году.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

А вы когда узнали о проблеме?

недавно, в процессе реорганизации к нам присоединяют предприятие и у них в филиалах вырисовываются такие вот проблемы

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

По общему правилу срок составляет 3 года и начинает он течь с момента когда стало известно о проблеме. Но в вашем случае присоединяемое предприятие знало об этом и, думаю, будут считать срок с 2008 года. Точнее с момента когда подотчетное имущество должно было быть возвращено. Другими словами возможно вам надо догонять поезд.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

По общему правилу срок составляет 3 года и начинает он течь с момента когда стало известно о проблеме. Но в вашем случае присоединяемое предприятие знало об этом и, думаю, будут считать срок с 2008 года. Точнее с момента когда подотчетное имущество должно было быть возвращено. Другими словами возможно вам надо догонять поезд.

Нуржан, а почему будут считать с 2008 года, а не с 2010 года, можете обосновать?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Нуржан, а почему будут считать с 2008 года, а не с 2010 года, можете обосновать?

Нет, потому что не знаю когда должен был вернуть подотчет уволенный? Т.е. когда нарушение произошло?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Нет, потому что не знаю когда должен был вернуть подотчет уволенный? Т.е. когда нарушение произошло?

значит по вашему будут считать с того момента когда он должен был их вернуть, а не с момента увольнения?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Я же не знаю, что там у него было. Но вот вам статья ГК РК.

Статья 180. Течение срока исковой давности

1. Течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении права. Изъятия из этого правила устанавливаются настоящим Кодексом и иными законодательными актами.

2. По обязательствам с определенным сроком исполнения течение исковой давности начинается по окончании срока исполнения.

3. По обязательствам, срок исполнения которых не определен либо определен моментом востребования, течение исковой давности начинается с момента предъявления требования об исполнении обязательства, а если должнику предоставляется льготный срок для исполнения такого требования, исчисление исковой давности начинается по окончании указанного срока (пункт 2 статьи 277 настоящего Кодекса).

4. По регрессным обязательствам течение исковой давности начинается с момента исполнения основного обязательства.

Таким образом, точкой отсчета будет дата когда подотчетное лицо должно было отчитаться за вверенное имущество, деньги или вернуть их или возместить стоимость имущества и не сделало всего перечисленного, т.е. с момента окончания срока исполнения обязательства.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Я же не знаю, что там у него было. Но вот вам статья ГК РК.

Статья 180. Течение срока исковой давности

1. Течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении права. Изъятия из этого правила устанавливаются настоящим Кодексом и иными законодательными актами.

2. По обязательствам с определенным сроком исполнения течение исковой давности начинается по окончании срока исполнения.

3. По обязательствам, срок исполнения которых не определен либо определен моментом востребования, течение исковой давности начинается с момента предъявления требования об исполнении обязательства, а если должнику предоставляется льготный срок для исполнения такого требования, исчисление исковой давности начинается по окончании указанного срока (пункт 2 статьи 277 настоящего Кодекса).

4. По регрессным обязательствам течение исковой давности начинается с момента исполнения основного обязательства.

Таким образом, точкой отсчета будет дата когда подотчетное лицо должно было отчитаться за вверенное имущество, деньги или вернуть их или возместить стоимость имущества и не сделало всего перечисленного, т.е. с момента окончания срока исполнения обязательства.

спасибо Нуржан, что уделили время

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Организационно-правовая форма какая у предприятия? Если, к примеру, ТОО, можно и на 2010г. начало срока исковой давности перенести, изменив основание иска)))

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Организационно-правовая форма какая у предприятия? Если, к примеру, ТОО, можно и на 2010г. начало срока исковой давности перенести, изменив основание иска)))

РГКП. Каким образом переносится срок и на какие НПА можно сослаться?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

РГКП. Каким образом переносится срок и на какие НПА можно сослаться?

Про РГКП ничего не скажу, нужно смотреть соответствующий Закон.

Если бы ТОО - есть в профильном законе прямая норма о том, что по требованию учредителей исполнительный орган может быть привлечен к ответственности за убытки, вызванные ненадлежащим управлением и т.п. Соответственно, хотел рекомендовать взыскивать невозвращенные товариществу подотчетные деньги не как ущерб, причиненный предпритяию работником, а как убытки. причиненные исполнительным органом товариществу. В этом случае перенести момент начала течения СИД - вариантов много.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Соответственно, хотел рекомендовать взыскивать невозвращенные товариществу подотчетные деньги не как ущерб, причиненный предпритяию работником, а как убытки. причиненные исполнительным органом товариществу. В этом случае перенести момент начала течения СИД - вариантов много.

Вообще убытки и ущерб это почти одно и то же. Здесь на мой взгляд речь идёт о материальной ответственности работника перед работодателем (подп.2 ст.172 ТК).

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Вообще убытки и ущерб это почти одно и то же. Здесь на мой взгляд речь идёт о материальной ответственности работника перед работодателем (подп.2 ст.172 ТК).

В силу п. 4 ст. 9 убытки и ущерб это одно и то же.

Дело только в том, что такое понятие как "убытки" более широкое и включает в себя более узкие/конкретизирующие суть понятия.

В указанной норме дается определение таким понятиям как ущерб (реальный ущерб) и упущенная выгода.

Что касается факта растраты, а судя по всему деньги были именно растрачены, то ТОО вправе обратится в суд опираясь на нормы ГК, вместо указанных Вами норм Трудового Кодекса. В настоящее время директор не является работником ТОО, а правоотношения вытекающие из факта растраты и вовсе находятся в плоскости регулируемой нормами гражданского права (если даже не уголовного:).

Изменено пользователем Анатолий Утбанов
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Что касается факта растраты, а судя по всему деньги были именно растрачены, то ТОО вправе обратится в суд опираясь на нормы ГК, вместо указанных Вами норм Трудового Кодекса. В настоящее время директор не является работником ТОО, а правоотношения вытекающие из факта растраты и вовсе находятся в плоскости регулируемой нормами гражданского права (если даже не уголовного:).

Ни в какой плоскости никакого гражданского права это не находится- п.3 ст.160 ТК.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

В силу п. 4 ст. 9 убытки и ущерб это одно и то же.

Дело только в том, что такое понятие как "убытки" более широкое и включает в себя более узкие/конкретизирующие понятия.

В указанной норме дается определение таким понятиям как ущерб (реальный ущерб) и упущенная выгода.

Что касается факта растраты, а судя по всему деньги были именно растрачены, то ТОО вправе обратится в суд опираясь на нормы ГК, вместо указанных Вами норм Трудового Кодекса. В настоящее время директор не является работником ТОО, а правоотношения вытекающие из факта растраты и вовсе находятся в плоскости регулируемой нормами гражданского права (если даже не уголовного:).

по СИДу ладно, можно я еще задам пару вопросов канеш не в тему, но все же.

Тут в другом филиале заморочка вышла. Директор филиала допустим "Б" (далее - ФБ) когда то погасил налоговую задолженность. Получается сам через какое ТОО (может его ТООшка точно не известно) внес деньги в ФБ, и получается за свой счет оплатил налоговую задолженность, дабы прекратить деятельность ФБ. Теперь он требует, что нужно отдать этот самый долг этой ТООшке что якобы у него есть документальное подтверждение (договор ...). Как быть в этом случае? Правомерно ли будет если мы оплатим долг?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Ни в какой плоскости никакого гражданского права это не находится- п.3 ст.160 ТК.

Я не говорю о материальной ответственности, речь о возможности применения срока исковой давности установленного ГК РК, а не подп.2 ст.172 ТК. Так как отношения вытекающие из факта растраты не являются трудовым спором. Следовательно возможно применение главы 7 ГК РК, а равно отношения все же находятся в плоскости гражданского права.

Изменено пользователем Анатолий Утбанов
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

у него есть документальное подтверждение (договор ...). Как быть в этом случае? Правомерно ли будет если мы оплатим долг?

Нужно смотреть, что за договор.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Я тут на днях изучал разграничение растраты и присвоения от прочих видов хищений, так вот, данное деяние полностью подпадает под признаки преступления, предусмотренного ст. 176 УК РК, емнип.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Я тут на днях изучал разграничение растраты и присвоения от прочих видов хищений, так вот, данное деяние полностью подпадает под признаки преступления, предусмотренного ст. 176 УК РК, емнип.

Безусловно. Можно и на часть вторую пункт "в" натянуть при желании. :)

Изменено пользователем Анатолий Утбанов
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Вообще убытки и ущерб это почти одно и то же.

Так по сумме спора нет. В зависимости от оснований иска, будет разное начало течения СИД.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Начало течения СИД будет зависеть от локальных актов работодателя, втч и в части утверждения соответствующей политики. Деньги всучаются под отчет не просто так, а на основании РКО, в котором целевка указана. Если подотчетное лицо своевременно не сдало документы или не вернуло бабки, у бухгалтерии не могло не возникнуть вопросов. Смотрим закон о бухучете.

ПыСы и началом таким будет либо следующий за выдачей денюшек месяц либо квартал либо год. Не иначе.

Изменено пользователем НовоКаин
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

ПыСы и началом таким будет либо следующий за выдачей денюшек месяц либо квартал либо год. Не иначе.

Если иск заявляется участником товарищества (в интересах товарищества) к исполнительному органу за причиненные товариществу убытки, варианты начала течения СИД могут быть разные. Вариант - при увольнении директора решил провести аудиторскую проверку финансовой деятельности предприятии, тут то и вскрылся увод денег на сторону.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Вариант - при увольнении директора решил провести аудиторскую проверку финансовой деятельности предприятии, тут то и вскрылся увод денег на сторону.

При этом до аудита участник вполне мог не знать о растрате вверенного имущества.

Тем более если бух был заодно с директором. У меня сейчас уголовное дело находится на стадии доследственной проверки как раз по факту растраты. АО в результате аудита "выявило" (мы этот факт оспариваем) необоснованное перечисление денежных средств сторонней (связанной с бухом) организации. Перечисление было произведено в 2005 году.

Изменено пользователем Анатолий Утбанов
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования