felissio Опубликовано 24 Октября 2011 Жалоба Share Опубликовано 24 Октября 2011 Уважаемые профи! Пожалуйста, подскажите, как быть. У сотрудника заканчивается вахта, на следующий день (уже выходной для него) он рано утром летит домой в соседний город. 1. Обязаны ли мы официально привлекать его к работе в это день, когда он добирается домой и соот-но предоставлять затем отгул или двойную оплату, ведь по факту он не работает в это день (т.е. реально сразу едет домой отдыхать) ? 2. Обязаны ли мы платить ему суточные, если в 5 утра он уже дома? Заранее благодарю, :ahez: Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
zk.nokaz.www Опубликовано 15 Ноября 2011 Жалоба Share Опубликовано 15 Ноября 2011 Уважаемые профи! Пожалуйста, подскажите, как быть. У сотрудника заканчивается вахта, на следующий день (уже выходной для него) он рано утром летит домой в соседний город. 1. Обязаны ли мы официально привлекать его к работе в это день, когда он добирается домой и соот-но предоставлять затем отгул или двойную оплату, ведь по факту он не работает в это день (т.е. реально сразу едет домой отдыхать) ? 2. Обязаны ли мы платить ему суточные, если в 5 утра он уже дома? Заранее благодарю, нет не обязаны, вышел с вахты, дальше сам знает что делать, летит домой, гуляет Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ANGEL Опубликовано 15 Ноября 2011 Жалоба Share Опубликовано 15 Ноября 2011 Уважаемые профи! Пожалуйста, подскажите, как быть. У сотрудника заканчивается вахта, на следующий день (уже выходной для него) он рано утром летит домой в соседний город. 1. Обязаны ли мы официально привлекать его к работе в это день, когда он добирается домой и соот-но предоставлять затем отгул или двойную оплату, ведь по факту он не работает в это день (т.е. реально сразу едет домой отдыхать) ? 2. Обязаны ли мы платить ему суточные, если в 5 утра он уже дома? Заранее благодарю, К рабочему времени также относятся подготовительно-заключительные работы (получение наряда-задания, материалов, инструментов, ознакомление с техникой, документацией, подготовка и уборка рабочего места, сдача готовой продукции и другие), перерывы, предусмотренные технологией, организацией труда, правилами нормирования и охраны труда, время присутствия или ожидания работы на рабочем месте, когда работник не располагает свободно своим временем, дежурства в праздничные и выходные дни, дежурства на дому и другие периоды, определяемые трудовым, коллективным договорами, актами работодателя либо нормативными правовыми актами Республики Казахстан. Во сколько по времени у работника заканчивается вахта? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.