Семерамида Опубликовано 24 Января 2012 Жалоба Share Опубликовано 24 Января 2012 Нами (ГУ )был принят работник на должность сторожа, в связи с отсутствием дворника ему была назначена доплата за совмещенеи в размере 1 ставки, в итоге данный работник получает заработную плату по 2-м ставкам. Законны ли действия работодателя в данном случае? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Shyn Опубликовано 3 Февраля 2012 Жалоба Share Опубликовано 3 Февраля 2012 законно, работодатель не ухудшает условия работы работнику. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Кайреке Опубликовано 3 Февраля 2012 Жалоба Share Опубликовано 3 Февраля 2012 Один человек работает за двоих? и за двоих получает? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Кайреке Опубликовано 3 Февраля 2012 Жалоба Share Опубликовано 3 Февраля 2012 Нами (ГУ )был принят работник на должность сторожа, в связи с отсутствием дворника ему была назначена доплата за совмещенеи в размере 1 ставки, в итоге данный работник получает заработную плату по 2-м ставкам. Законны ли действия работодателя в данном случае? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.