Гость Гость Опубликовано 6 Февраля 2012 Жалоба Опубликовано 6 Февраля 2012 Добрый день форумчане. В гос. учреждении имеются функциональные обязанности на каждого сотрудника, правильно ли это либо это должны быть должностные инструкции. Прописано ли эти вещи где-нибудь законодательно? Когда нужно их обновлять, при смене руководителя, каждый год, по мере необходимости или вообще не нужно их менять? Цитата
Орал Опубликовано 6 Февраля 2012 Жалоба Опубликовано 6 Февраля 2012 Добрый день форумчане. В гос. учреждении имеются функциональные обязанности на каждого сотрудника, правильно ли это либо это должны быть должностные инструкции. Прописано ли эти вещи где-нибудь законодательно? Когда нужно их обновлять, при смене руководителя, каждый год, по мере необходимости или вообще не нужно их менять? Если речь о госслужбе, то см. Приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 12 августа 2011 года № 02-01-02/164 Об утверждении Правил по разработке и утверждению должностной инструкции административного государственного служащего, там все подробно расписано. Цитата
Гость Гость Опубликовано 6 Февраля 2012 Жалоба Опубликовано 6 Февраля 2012 Если речь о госслужбе, то см. Приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 12 августа 2011 года № 02-01-02/164 Об утверждении Правил по разработке и утверждению должностной инструкции административного государственного служащего, там все подробно расписано. Благодарю Вас, очень быстро и своевременно, но у нас также есть гражданские служащие, как быть с ними или к ним также применять указанный приказ? Цитата
Орал Опубликовано 6 Февраля 2012 Жалоба Опубликовано 6 Февраля 2012 Благодарю Вас, очень быстро и своевременно, но у нас также есть гражданские служащие, как быть с ними или к ним также применять указанный приказ? можно взять как образец ДИ госслужащего и на его основе разработать ДИ гражданских. Цитата
Qudaiqul Опубликовано 17 Марта 2015 Жалоба Опубликовано 17 Марта 2015 Государственная служба. В данный момент разрабатываю положения для структурных подразделений управления. Если сам порядок утвержден приказом, а в самом положении вверху ссылка на данный приказ (положение идет как приложение), то в таком случае утверждение первым лицом каждого положения не обязательно? Цитата
Qudaiqul Опубликовано 19 Марта 2015 Жалоба Опубликовано 19 Марта 2015 Не знаю, есть ли смысл тут спрашивать, тема мертвая, на всякий случай спрошу. КГУ хочет заключить меморандум с частной организацией. Никаких финансовых обязательств. Мы им ничего не платим, они нам не платят. Они оказывают санитарные услуги населению и там предусмотрена определенная денежная компенсация. Надо понять, как определить организацию, с кем мы будем работать. На основе конкурса? Или как? Цитата
Qudaiqul Опубликовано 19 Марта 2015 Жалоба Опубликовано 19 Марта 2015 Ошибся темой. Модер, перекинь пожалуйста в тему госслужба? Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.