Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Добрый день, коллеги! Ситуация следующая. ГУ находится в областном центре, в районах филиалов нет, однако в связи с необходимостью в районах постоянно пребывают сотрудники ГУ. Можно сказать 90% рабочего времени в месяц. Естественно, данная ситуация требует урегулирования. Вот здесь и натолкнулся на некоторые вопросы.

1. Имеет ли право ГУ арендовать помещения (офисы) в районах, если нет специального разрешения сверху, и каким НПА это регулируется?

2. В случае отрицательного решения первого вопроса, имеет ли право ГУ командировать сотрудников на столько большие сроки?

3. В случае положительного решения первого вопроса, нужно ли изменять категорию гос.служащего с С-О-..., на С-R-...?

Опубликовано

Может переместить тему в раздел "Труд, безопасность и охрана труда, занятость"?

Вопрос можно тоже перефразировать: Кем и как определяется место работы организации (ГУ)? Или хотя-бы ссылку на НПА, а там и сам уж все найду))

  • 1 year later...

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования