azamatika Опубликовано 23 Октября 2012 Жалоба Опубликовано 23 Октября 2012 Существует реестр должностей гражданских служащих по категориям, утвержденный Постановлением Правительства Республики Казахстан от 29.12.2007 года № 1400. Собственно вопрос: что является основанием для присвоения определенной категории конкретному гражданскому служащему? Какой орган "присваивает" категории гражданским служащим?
Орал Опубликовано 23 Октября 2012 Жалоба Опубликовано 23 Октября 2012 Категория гражданского служащего определяется по наименованию должности.
azamatika Опубликовано 23 Октября 2012 Автор Жалоба Опубликовано 23 Октября 2012 То есть, если сотрудника взяли по трудовому договору на должность инспектора (категория G-13), то достаточно внести изменения в трудовой договор или заключить доп. соглашение в части его изменения его должности на "Главный инспектор" (категория G-6)?
Орал Опубликовано 23 Октября 2012 Жалоба Опубликовано 23 Октября 2012 Скажем так: внести изменение в ТД путем заключения допсоглашения в части изменения наименования должности и конечно, же неизбежного увеличения з/п.
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти