Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Можно ли платить зарплату меньше чем в штатном расписании?


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте! Возник такой вопрос. В ТОО намечается смена директора.  Оклады все утверждены штатным расписанием. Учредитель не хочет платить установленный штатным расписанием оклад новому директору. Возможно ли, чтобы директор получал зарплату меньше чем в "штатке", и меньше, чем другие сотрудники - главбух, юрист, менеджера и пр.? Согласие нового директора подразумевается. Или это будет нарушением?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Здравствуйте! Возник такой вопрос. В ТОО намечается смена директора.  Оклады все утверждены штатным расписанием. Учредитель не хочет платить установленный штатным расписанием оклад новому директору. Возможно ли, чтобы директор получал зарплату меньше чем в "штатке", и меньше, чем другие сотрудники - главбух, юрист, менеджера и пр.? Согласие нового директора подразумевается. Или это будет нарушением?

з/п директора устанавливается соглашением сторон, и если директор согласен работать за меньшую з/п, чем в штатке, то это его право. Нарушений здесь ни каких нет. Единственное, выглядит немного странным и нелогичным, когда з/п директора меньше главбуха и других сотрудников. Могут возникнуть подозрения у проверяющих органов, что часть з/п директора выплачивается "по-черному".

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

з/п директора устанавливается соглашением сторон, и если директор согласен работать за меньшую з/п, чем в штатке, то это его право. Нарушений здесь ни каких нет. Единственное, выглядит немного странным и нелогичным, когда з/п директора меньше главбуха и других сотрудников. Могут возникнуть подозрения у проверяющих органов, что часть з/п директора выплачивается "по-черному".

Спасибо, я тоже так думаю. Просто главбух сказала почему-то, что оклад директора не может быть меньше окладов работников, это нарушение, в случае проверки получим т.д. и т.п. Я поэтому засомневалась. Еще раз спасибо.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

(На сколько мне известно)официальная заработная плата президента в разы меньше официальной заработной платы топ менеджмента в национальных компаниях  ))))))))         (Как грится не в деньгах счастье )

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Согласен, выглядит крайне подозрительно. Кто же в наше время согласится работать директором за копейки. А так в принципе никакого нарушения нет.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования