Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Мой муж работал в иностранной компании. На основе результатов оценки эффективности его работы за 2014 год, ему должна была быть выплачена премия поощрительная. Но премия должна была выплачиваться по частям ежеквартально. Первую и вторую часть он получил в марте и в июле. После его не стало. Приказ вышел в 2015 году, в марте. Вопрос:  должна ли компания выдать оставшую сумму наследникам?спасибо. 

Опубликовано

Если это закреплено в трудовом договоре и фактически выполнено работником ну и соответственно не оспаривается работодателем, то да - должна.

Ст. 138 ТК РК

Заработная плата, не полученная в связи со смертью работника, выдается в порядке, установленном гражданским законодательством Республики Казахстан.

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования