Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, оплачиваются ли больничные листы по заболеваниям, длящимся более 2-х месяцев? Сотрудница Предприятие имеет онкологическое заболевание. Уже примерно как год находится на больничном, приносит больничные листы каждые 2 месяца. Имеется инвалидность.

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Оплачиваются до дня восстановления трудоспособности либо до установления инвалидности.

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Вопрос по теме.

Есть ли приказ (перечень) заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности до 2 (двух) месяцев?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
18 минут назад, 1nDiGo сказал(а):

Есть ли приказ (перечень) заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности до 2 (двух) месяцев?

А смысл в нем? :blink: Перечень "более двух месяцев" необходим чтобы работника не уволили по пп.20 ст. 52. Если заболевания работника нет в списке, то неявка на работу более 2-х мес. подряд есть основание для расторжения ТД по инициативе работодателя.

Изменено пользователем Шот

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Какая группа инвалидности установлена работнику?

Рабочая или нерабочая ?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Шот сказал(а):

А смысл в нем? :blink: Перечень "более двух месяцев" необходим чтобы работника не уволили по пп.20 ст. 52. Если заболевания работника нет в списке, то неявка на работу более 2-х мес. подряд есть основание для расторжения ТД по инициативе работодателя.

Вопрос про оплату, оплачиваются ли такие заболевания? до дня выздоровления (восстановления).

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
10 минут назад, 1nDiGo сказал(а):

Вопрос про оплату, оплачиваются ли такие заболевания? до дня выздоровления (восстановления).

Лист нетрудоспособности   подлежит оплате, независимо от заболевания. 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Lenysia, :hb:. А то я не поняла что 1nDiGo хочет. ))

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
25 минут назад, Lenysia сказал(а):

Лист нетрудоспособности   подлежит оплате, независимо от заболевания. 

 

21 минуту назад, Шот сказал(а):

Lenysia, :hb:. А то я не поняла что 1nDiGo хочет. ))

Извиняюсь за глупый вопрос, но лист нетрудоспособности и больничный лист это одно и тоже?

Вопрос возник из-за того, что по больничным листам некоторые организации оплачивают 100% только за 3 дня, а последующие дни оплата идет на понижение % или вовсе не оплачивается.

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
9 минут назад, 1nDiGo сказал(а):

 

Извиняюсь за глупый вопрос, но лист нетрудоспособности и больничный лист это одно и тоже?

Вопрос возник из-за того, что по больничным листам некоторые организации оплачивают 100% только за 3 дня, а последующие дни оплата идет на понижение % или вовсе не оплачивается.

Одно и тоже.

Цитата

Статья 133. Выплата работникам социального пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя

 

1. Работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности.

 

5. Размеры социального пособия по временной нетрудоспособности определяются Правительством Республики Казахстан, порядок назначения и выплаты - уполномоченным государственным органом по труду.

Работодатели вправе устанавливать дополнительные выплаты работникам к размерам социального пособия по временной нетрудоспособности, установленного законодательством Республики Казахстан.

 

Постановление Правительства Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1103 Об определении размеров социального пособия по временной нетрудоспособности 

Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 907 Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

Зарузка...

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.

  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования