Декретный отпуск (компания отказывается выплатить ежемесячную социальную выплату)

[Rysbek Kaliyev]

Добрый день всем!

У меня такой вопрос: моя жена до этого времени непрерывно в течении 4-х лет работала вахтовым методом в поселке Тенгиз. В январе 2018 года вышла на декретный отпуск на 12-ой неделе беременности согласно статьи 135, пункт 3 Трудового Кодекса РК . Недавно было известно, что компания которая работала моя жена, проиграла в тендере. Место них начиная с марта будет работать другая компания. Жене позвонил менеджер компании и сказал: "в связи с изменениями ей необходимо написать заявление на увольнение по собственному желанию, так как в связи сложившийся ситуации они не могут выплатить ежемесячную социальную выплату". По прибытию новой компании должность которая занимала моя жена не сокращается, остается в штате. Насколько это законно? 

[ОТТО 1945]

5 минут назад, Rysbek Kaliyev сказал(а):

Насколько это законно? 

начнем с того, что ваша супруга вообще никому и не чего не должна, есть подписанный трудовой договор, есть обязательства работодателя перед работниками, уволить работодатель работника который находится в декрете, а потом выйдет по уходу за ребенком не может, отсюда и "просьба" работодателя, просто откажите и все, в конечном итоге, пусть предложат вашей жене некие более приемлемые способы расторжения трудового договора, например выплата компенсации  

[Агата]

упс

Изменено 12 Февраля 2018 пользователем Агата