Дополнительное соглашение при реорганизации

[Жазира090]

Добрый день! Разъясните пожалуйста ситуации, связанной с реорганизации КГКП в ТОО. БИН остался прежним. Должны ли мы делать доп соглашение если условия труда остается без изменении? Если изменятся  как составить дополнительное соглашение правильно? 

[Сенека]

Добрый день,

согласно ст. 47 ТК РК: "В случаях изменения наименования, ведомственной принадлежности работодателя, смены собственника акций (долей участия) юридического лица, реорганизации работодателя - юридического лица трудовые отношения с работниками продолжаются без изменений". БИН работодателя должен быть указан в преамбуле трудового договора. Если он не изменился, то и составлять доп. соглашения совсем не обязательно.