Полномочия И.о. гендиректора

[Gulnur_27]

Добрый день. Уважаемые участники форума, вопрос.

Генеральный директор находится в длительном отпуске без содержания, другой работник выполняет обязанности И.о. по доверенности. Теперь подходит срок продления ТД работников, как быть работнику заменяющему гендиректора, сам с собой будет подписывать?  Буду очень признательна за ответ.  

[Гость ПРОВЕРЕННЫЙ практикой]

Да,  и.о. ген.директора Иванов И.Д. (по доверенности от ген.директора - если конечно срок действия этой доверенности не истек) будет в соответствии с Уставом ТООшки подписывать Дополнит. соглашение к действующему ТД с Ивановым И.Д.(менеджером или как там его должность называется?). В обоих местах по Допке к ТД (в части продления его сроков) будет его же (Иванова И.Д.) подпись.

[Gulnur_27]

Это конечно выглядит очень странно, но видимо так и придется сделать. 

[ОТТО 1945]

В 30.07.2019 в 15:18, Gulnur_27 сказал:

Добрый день. Уважаемые участники форума, вопрос.

Генеральный директор находится в длительном отпуске без содержания, другой работник выполняет обязанности И.о. по доверенности. Теперь подходит срок продления ТД работников, как быть работнику заменяющему гендиректора, сам с собой будет подписывать?  Буду очень признательна за ответ.  

в принципе можно выписать доверенность на подписания трудового договора с генеральным директором и все 

[Gulnur_27]

Генеральный директор является  не резидентом и пока не собирается  приезжать в КЗ. 

[ОТТО 1945]

3 минуты назад, Gulnur_27 сказал:

Генеральный директор является  не резидентом и пока не собирается  приезжать в КЗ. 

в ранее выписанной от генерального директора доверенности, есть право выписывать доверенность? если есть, то лицо, на которое выписана доверенность, выписывает доверенность скажем на бухгалтера, чтобы бухгалтер подписал от имени ТОО договор с и.о генерального директора   

[Gulnur_27]

там указано, без права передоверия 

[ОТТО 1945]

6 минут назад, Gulnur_27 сказал:

там указано, без права передоверия 

тогда два варианта:

1. Подписать договор как работодатель и как работник, законом не запрещено, да и фактически сторонами по такому договору будут являться две стороны, юридическое лицо и физическое лицо.

2. тупой вариант - выписать нотариальную доверенность от физика на другого физика, чтобы он подписал договор :) 

[Гость ПРОВЕРЕННЫЙ практикой]

О том,что подобного рода доверенности  выдаются без права передоверия -это обычная практика. Поэтому работаем как я уже говорил:

Да,  и.о. ген.директора Иванов И.Д. (по доверенности от ген.директора - если конечно срок действия этой доверенности не истек) будет в соответствии с Уставом ТООшки подписывать Дополнит. соглашение к действующему ТД с Ивановым И.Д.(менеджером или как там его должность называется?). В обоих местах по Допке к ТД (в части продления его сроков) будет его же (Иванова И.Д.) подпись.

 

Другого пути (юридического) я не вижу

[Gulnur_27]

Спасибо большое всем!