Вадим Янович Опубликовано 25 Декабря 2020 Жалоба Опубликовано 25 Декабря 2020 Работаю мастером в автопарке. Перевели на 5 дневку с8ч до 21ч. Законно ли это? Цитата
ОТТО 1945 Опубликовано 25 Декабря 2020 Жалоба Опубликовано 25 Декабря 2020 2 часа назад, Вадим Янович сказал: Работаю мастером в автопарке. Перевели на 5 дневку с8ч до 21ч. Законно ли это? вы сначала напишите какой у вас был график ранее, как вас перевели? было ли уведомление, приказ или что-то подобное Цитата
Вадим Янович Опубликовано 27 Декабря 2020 Автор Жалоба Опубликовано 27 Декабря 2020 В 25.12.2020 в 13:43, ОТТО 1945 сказал: вы сначала напишите какой у вас был график ранее, как вас перевели? было ли уведомление, приказ или что-то подобное График с 7ч до 21 ч. 2 дня дома. Приказом Цитата
ОТТО 1945 Опубликовано 27 Декабря 2020 Жалоба Опубликовано 27 Декабря 2020 1 час назад, Вадим Янович сказал: График с 7ч до 21 ч. 2 дня дома. Приказом получается у вас было 14 часов работы, после двое суток отдыха, сейчас у вас 11 часов работы пять дней в неделю. при пятидневной работе нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать сорок часов в неделю, у вас же составляет - 60 часов (минус час обеда), то есть, явное превышение нормы, есть вероятность, что вы являетесь совместителем, то есть помимо основной работы, вы также выполняете дополнительную работу в свободное от основной работы время, но если это так, то у вас должен быть еще один трудовой договор, опять же, даже при совместительстве нужно ваше на то согласие, новый трудовой договор с оплатой, а главное, даже при работе по совместительству вы не можете работать более 50 часов в неделю, а у вас опять же 60, также я могу допустить, что у вас обед составляет не час, а 2 часа, тогда получается - 8 часов работа по основной работе, 2 часа по совместительству и два часа обеда - получается - 60 часов :) в общем, уточните в отделе кадров, если у вас совместительство, какова продолжительность вашего обеда (возможно вы не знаете, что у вас на это есть два часа), если ничего вышеперчисленного нет, то узнайте чем они могут объяснить переход на режим работы который не соответствует законодательству Цитата
Вадим Янович Опубликовано 27 Декабря 2020 Автор Жалоба Опубликовано 27 Декабря 2020 Сократили 2х мастеров. Это основная работа. Цитата
ОТТО 1945 Опубликовано 27 Декабря 2020 Жалоба Опубликовано 27 Декабря 2020 7 минут назад, Вадим Янович сказал: Сократили 2х мастеров. Это основная работа. Тогда прямой дорогой в отдел кадров, пусть поясняют, чем основывались, почему нарушают законодательство Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.