OOOOOO Опубликовано 9 Сентября 2021 Жалоба Share Опубликовано 9 Сентября 2021 Обязательно ли деление зарплаты 75 на 25? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Burubek Опубликовано 9 Сентября 2021 Жалоба Share Опубликовано 9 Сентября 2021 4 часа назад, OOOOOO сказал: Обязательно ли деление зарплаты 75 на 25? Нет такого требования. 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
ОТТО 1945 Опубликовано 10 Сентября 2021 Жалоба Share Опубликовано 10 Сентября 2021 12 часов назад, OOOOOO сказал: Обязательно ли деление зарплаты 75 на 25? не обязательно, такое деление скорее делается как возможность стимулирования работников, хочешь получать 100? делай работу без косяков :) но ниже 75% постоянной части работодатель опускать не может, опять же, принимаю формулу 75 на 25 работодатель должен позаботится о том, чтобы работник понимал когда с него могут снять эти 25% переменной части, в противном случае возможны недоразумения, а то и судебные разбирательства за неуплату заработной платы в полном размере с пеней и судебными расходами Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
OOOOOO Опубликовано 10 Сентября 2021 Автор Жалоба Share Опубликовано 10 Сентября 2021 Спасибо за ответы Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.